انا كنت اعمل بمؤسسة نفطال في سنة 1999 بعقد 03 اشهر وتعرضت لحادث عمل في مدة الشهر وتم احتساب مدة العمل بشهر ادى الى كسر مزدوج في الساق وتم منحي نسبة 25 % وتم صرف مبلغ 20000 دينار تعويض ومبلغ 6000 دينار حاليا الى هذه المدة طبعا مع الزيادة المقررة قانونا كل سنة ومع طعني في النسبة مع ارفاق شهادات طبية من طرف مختصين والتي تم فيها منحي 45% قال لي موظفوا الضمان الإجتماعي اني في حالة الرفض سأخسر كل النسبة والمبلغ
سؤالي كيف يمكنني الاستعانة بالخبرة الطبية وهل هذا التعويض والمبلغ الشهري حقي ام مهضوم مع العلم انه من كانت نسبة عجزه اقل مني ويتقاضى اكثر مني
شكرا لكم وتقبلوا احترامي