الرئيسية
[b]تحياتي الى كل الاخوان في المنتدى
سؤالي
هل من حق رب العمل ان يرفض ادراج العامل الى منصبه بعد صدور حكم قضائي بالعودة الى منصب عمله
و تطبيق المادة 73 الفقرة رقم 4 و هل تتعلق المادة بالعمال الدائمين و المتعاقدين على حد السواء
يعني حتى و ان كان العامل دائم تطبق عليه المادة 73
السؤال الثاني ماهي المدة القانونية لتعليق علاقة العمل بصفة مؤقة اي هل من حق المؤسسة ان تبقي علاقة العمل معلاقة الى اجال غير محددة
انتظر اجابتكم و بارك الله فيكم[/b]
