الرجاء من جميع الأعوان المتعاقدين بعقد محدد المدة الالتحاق

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
هذا نذاء لجميع الأعوان المتعاقدين بعقد محدد المدة - سنة واحدة - من أجل لم الشمل وإطلاع بعضنا البعض على كل جديد فيما يخص جميع المواضيع وتبادل المعارف والخبرات.

مبروك المبادرة ارجو ان تتطور الى جميع الاعوان للم الشمل

هل من جديد حول عقود المساعدة على الادماج المهني

بسم الله ومشاء الله وبارك الله فيك

السلام عليكم
الأخ الذي يسأل عن جديد عقود الإدماج المهني: يرجى توضيح السؤال لأتمكن من الاجابة عليه وشكرا

سلام عليكم
فيما يخص الاعوان المتعاقدين فان نظام توظيفهم معقد.
مدة العقد محددة بمدة سنة واحدة. وتجدد مرو ثانية اذا رات الادارة الاستغناء عنهم.
هؤلاء المتعاقدون يدخلون ضمن المادة رقم 19 . 20 . 21 من الامر 06-03 للوظيفة العمومية.
لايمكن للعون المتعاقد المشاركة في اي مسابقة داخلية او خارجية.
يقدم نسبة عمل اكبر وادق من الموظف الدائم الذي دائما متحكم فيه.
لا يمكن للاعوان المتعاقدين من الظفر بمسكن وظيفي.
بالنسبة لقانون التعويضات فلحد الان لا يوجد قرار يمكنهم من الاستفادة من الزيادات في الاجور بالنسبة للاسلاك التي تحصلت على الزيادات في الاونة الاخير.
اجور المتعاقدين دائما متاخرة ويصادق عليها المراقب المالي شهريا .
الى اين يهوي المتعاقدون ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
من يوجههم؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
متى تفرج عنه الحياة الوظيفية ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
متى يصبحون موظفين لا ناشطين ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
متى تصدر قوانين للتعويضات كجل الموظفين؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
متى يتحصلون على راتبهم كل شهر مثل الموظفين الدائمين؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
من ينظر الينا يامتعاقديـــــــــــــــــــــــــن’’’’’’’’,,,,,,,,,’’’’’’’’’

ربي يعيننا

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اظم صوتي اليكم كمتعاقدة
اتممت عقد ما قبل التشغيل
والان انشط لمدة ثلاث سنوات بعقد محدد المدة
وضعيتنا مؤسفة لان لدينا نفس واجبات الموظفين الدائمين وليست لدينا نفس الحقوق
انتظر اي راي او اقتراح من اجل تسوية وضعينا

السلام عليكم
لكن كيف يمكن توحيد الصفوف
صفحة على الفايس بوك مثلا
ديروها ورانا هنا
نرسلوها لكل الإدارات
نجمعو التوقيعات ونراسلو

بسم الله
الناس الذين يصدرون القوانيين لا يقوم بالشراء وليس لهم فاتورات الكهرباء ولا فاتورات الماء ولافاتورات الغاز ولا يقومون بشراء المواد الغذائية كلش خالص
يصدرون القوانين فقط
يركبون السيارات الفخمة فقط
يقضون العطل في الخارج وفي دبي وفي لاسويس وووو
لا يشعرون ولايعرفون كم يساوي لا الدقيق ولا الزيت ولا اللحم ولا ولاو لاو
هم واولادهم

احكي لكم نكتة لست متاكد من صحتها لكن والله سوف تضحككم نحن الوظيف العمومي
مؤخرا احد الموظفات شاركت في مسابقة بمؤسسة سوناطراك ففازة وتحصلة على المعدل الاول كانت تتقاضى اجرها الشهري ما يقل على المليون سنتيم ولكن عندما استلمت الوظيفة الجديدة في سوناطراك قيل لها بانها سوف تتقاضى حوالي ثمانية مليون سنتيم وبعد عام يزيد من راتبها ف والله غريب اغمي عليها وسقطة على الارض وحملت على جناح السرعة ودخلت المستشفى وقيل بقيت عدة ساعات وهي على السرير وقارورات الدواء والاطباء يعالجونها حتى فاقت

بارك الله فيك يا اخي دادي30 لكنك نست شيئ وهو ان كل رئيس بلدية بالنسبة للبلديات جديد كان قاعد في القهواي يصبح يتحكم بمصير منصبهم ومصدر معيشتهم وهم واولادهم

نعم صفحة على الفايس بوك ولم لا
الجميع يتحرك هده الايام للم الشمل ورفع المطالب الا نحن اظننا نائمون عن حقوقنا
سمعت هده الصبيحة ان رئيس الجمهورية قال باولوية ادماج المتعاقدين حين تفر المناصبفهل هدا صحيح ام مجرد كلام

السلام عليكم
أشكركم جميعا على كل هاته الردود الطيبة
بالنسبة للفايسبوك وغيره فأنا في انتظار صدور القوانين الخاصة بالأسلاك التقنية لأن المشكل يعود إليهم لأن هناك هناك العديد من المتعاقدين مهندسين وتقنيين، وأعدكم بأننا سنكون يدا واحدة من أجل افتكاك مطالبنا
1- الادماج
2- التعويض عن الترتيب بالنسبة للمتعاقدين حاملي شهادة ليسانس
لكن نحن نريد تظافر جهود أكبر
كم عددنا؟
لم أتلقى سوى بعض الردود مع أن أصحابها مشكورين
لكن أين الآخرووووووووووون؟
ألا يطالعون؟
أم ينتظرون أن تمطر عليهم السماء
إن واضعي هاته القوانين لا يبالون بنا
أين الآخرون
هناك مجموعة من المتعاقدين بولاية قالمة قاموا بإرسال رسالة إلى والي الولاية
وهناك آخرون بولايات أخرى يحضرون للكتابة للوزير
لكن لا أحد يستطيع فعل شيئ بدون إيعاز من رئيس الجمهورية
أتمنى أن نكون يدا واحدة وشكرا

الأساتذة المتعاقدين ينظمون أنفسهم ويحددون يوم 20 مارس 2011 كيوم إحتجاجي وطني إنطلاقا من ساحة الشهداء لتمتد عبر التراب الوطني .يجب علينا النتسيق معم و الإنظمام إليهم . راسلو جميع مديريات الري و السكن و التعمير والبلديات. وكل المديريات التي توظف أعوان متعاقدين

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بارك الله في الشباب . نعم هذا حقكم وهذا هو الأسلوب الحضاري والديني المشروع نعم بالتنظيم والمبادرة السلمية المثقفة . ولم الشمل .والإتحاد على كلمة واحدة وتوصيلها بصوت واحد .أتمنى أنتنطلقوا في يوم واحد في جميع التراب الوطني .وانا كموظف دائم لا يعنيني الأمر ولكن أظم صوتي إليكم وأساندكم ولو معنويا لأنكم مهما تكن مدة عقدكم أنم تأدون خدمة للوطن كباقي الموظفين وفي بعض المؤسسات أكثر من الواجب . الله يعينكم في مبتغاكم .

05/04/2011 يوم احتجاج الاعوان المتعاقدين بمديريات التعمير والبناء مديريات السكن والتجهيزات العمومية

السلام عليكم انا من المتعاقدين بمديرية التعمير والبناء التابعين لوزارة السكن والتعمير انظم اليكم وكل ماجديد من فضلكم الاتصال اخر ماقمنا به هو مراسلة الهيئات المعنية وهدا نمودج من الرسالة
الموضــوع : طلب تسوية الوضعية المهنية للمتعاقدين.
لنا الشرف العظيم نحن الأعوان و الإطارات المتعاقدون لدى مديرية التعمير و البناء و مديرية السكن والتعمير لولاية .............. المرفقة أسماؤهم و نظرا للقلق و عدم الاستقرار و الخوف الدائم الذي ينتابنا جراء وضعيتنا المهنية التي يمكن فقدها في أي وقت أن نتقدم إلى سيادتكم المحترمة بطلبنا هذا و المتمثل في تسوية وضعيتنا المهنية من متعاقدين إلى مرسمين و ذلك في إطار المادة 21 من الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 15 يوليو 2006 و المتضمن القانون الأساسي للوظيف العمومي و كذا المرسوم الرئاسي 07-308 المؤرخ في 29 سبتمبر 2007 الذي يحدد طرق و كيفية توظيف الأعوان المتعاقدين و حقوقهم وواجباتهم و العناصر المشكلة لرواتبهم و التي تتلخص في الآتي :
حيث تم توظيفنا بصفة متعاقدين برتب مختلفة حسب الشهادات الجامعية التي نمتلكها ( مهندسين متعاقدين , متعاقدين متحصلين على شهادة ليسانس , متعاقدين محاسبين إداريين و تقنيين ) و ذلك ابتدءا من 2006 و كذا 2008 إلى غاية يومنا هذا أي لمدة تزيد عن 5 سنوات و ذلك بعد إجتيازنا لمسابقات على أساس الشهادة التي نضمت من طرف مديريتنا غير انه إلى حد الساعة لم تسوى وضعيتنا المهنية كمرسمين بالرغم من أهمية و حساسية المناصب التي نشغلها ضف إلى ذلك الخبرة المهنية التي اكتسبناها من أداءنا لمهامنا في تسيير مختلف البرامج الوزارية و القطاعية لسياسة الدولة في إطار التنمية و تشكيلنا لنسبة كبيرة من موظفي المديرية.
كما ان المناصب المالية ترسل كل سنة إلى مديريتنا لكن و للأسف لا يسمح لنا المشاركة في هذه المسابقات حيث يطلب منا وضع استقالة , ناهيك عن المماطلات و التأخيرات في تسديد أجورنا و رواتبنا الشهرية و كذا حرماننا من النظام التعويضي .
أخيرا نرجو من سيادتكم أخذ طلبنا هذا بعين الاعتبار و ذلك بتسوية وضعيتنا في أقرب الآجال كمرسمين في مناصب نهائية نظرا لطبيعة المهام التي نؤديها في هذه الإدارة التي تخدم الصالح العام و ضمان السير الأحسن للإدارة , فكما علينا واجبات فإن لدينا حقوق.
تقبلوا منا فائق الاحترام و التقدير.

ياأخي لا يمكن لنا إتخاذ خطوة الإظراب لسبب بسيط وهو التمثيلية .يجب ان نكون تحت لواء جمعية أو نقابة أو شيء من هذا القبيل . يجب على كل الأعوان المتعاقدين على مستوى كل مديرية عبر ولايات الوطن الإتطال بجمعية الإطارات الجامعية أو جمعية البطالين و تقديم رخصة للقيام بوقفة إحتجاجية أمام مقر الولاتية عبر التراتب الوطني ويحدد تاريخها [04/05/2011

ولاية النعامة . قمنا بمراسلة كل الجهات

يجب ان لا نخاف من احل جلب حقنا المتمثل في الترسيم
لقد قمنا بوقفات احتجاجية امام مقرالولاية وسوف نكررها كل اثنين حتى ترفع مطالبنا الى الجهات الوصية

برج بوعريريج في :08/03/2011
من الســادة :
الأعوان و الإطارات المتعاقدون لدى
مديرية التعمير و البناء لولاية برج بوعريريج.
إلى السيد :رئيس الجمهورية
الموضــوع : طلب تسوية الوضعية المهنية للمتعاقدين.
لنا الشرف العظيم نحن الأعوان و الإطارات المتعاقدون لدى مديرية التعمير و البناء لولاية برج بوعريريج المرفقة أسماؤهم و نظرا للقلق و عدم الاستقرار و الخوف الدائم الذي ينتابنا جراء وضعيتنا المهنية التي يمكن فقدها في أي وقت أن نتقدم إلى سيادتكم المحترمة بطلبنا هذا و المتمثل في تسوية وضعيتنا المهنية من متعاقدين إلى مرسمين و ذلك في إطار المادة 21 من الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 15 يوليو 2006 و المتضمن القانون الأساسي للوظيف العمومي و كذا المرسوم الرئاسي 07-308 المؤرخ في 29 سبتمبر 2007 الذي يحدد طرق و كيفية توظيف الأعوان المتعاقدين و حقوقهم وواجباتهم و العناصر المشكلة لرواتبهم و التي تتلخص في الآتي :
حيث تم توظيفنا بصفة متعاقدين برتب مختلفة حسب الشهادات الجامعية التي نمتلكها ( مهندسين متعاقدين , متعاقدين متحصلين على شهادة ليسانس , متعاقدين محاسبين إداريين و تقنيين ) و ذلك ابتدءا من 2006 و كذا 2008 إلى غاية يومنا هذا أي لمدة تزيد عن 5 سنوات و ذلك بعد إجتيازنا لمسابقات على أساس الشهادة التي نضمت من طرف مديريتنا غير انه إلى حد الساعة لم تسوى وضعيتنا المهنية كمرسمين بالرغم من أهمية و حساسية المناصب التي نشغلها ضف إلى ذلك الخبرة المهنية التي اكتسبناها من أداءنا لمهامنا في تسيير مختلف البرامج الوزارية و القطاعية لسياسة الدولة في إطار التنمية و تشكيلنا لنسبة كبيرة من موظفي المديرية.
كما ان المناصب المالية ترسل كل سنة إلى مديريتنا لكن و للأسف لا يسمح لنا المشاركة في هذه المسابقات حيث يطلب منا وضع استقالة , ناهيك عن المماطلات و التأخيرات في تسديد أجورنا و رواتبنا الشهرية و كذا حرماننا من النظام التعويضي .
أخيرا نرجو من سيادتكم أخذ طلبنا هذا بعين الاعتبار و ذلك بتسوية وضعيتنا في أقرب الآجال كمرسمين في مناصب نهائية نظرا لطبيعة المهام التي نؤديها في هذه الإدارة التي تخدم الصالح العام و ضمان السير الأحسن للإدارة , فكما علينا واجبات فإن لدينا حقوق.
تقبلوا منا فائق الاحترام و التقدير.

نحن تقنيي المخابر الجامعية المتعاقدون من مهندسين وتقنيين سيتم طردنا في 30 جوان المقبل

يجب ان نتكاثف نحن المتعاقدين في جميع القطاعات لترسيمنا فورا

السلام عليكم من فضلكم كل واحد ابين الولاية التي يعمل بها لكي نتمكن من الاتصال بباقي الولايات