موظفي البلديات قرار وزاري مشترك فيفري2018 مناصب عليا وظيفية.. نحتاج نق

واصحاب شهادات الجامعية التطبيقية لم يتم ذكرهم ولا ترقيتهم

شكرا على المعلومة لكن هذا المرسوم حدد البلديات المعنية بعدد سكانها ما بين 165 الف -200الف نسمة من السكان فمثلا بلديتنا لا تستفيد 12الف نسمة فقط

اولا هنيئا لجميع المهندسين بانفراج القرار. لأن الزيادات معتبرة مثلا مسؤول معطيات او شبكة عندك 195 نقطة اي حوالي 8500دج صافي طيحلك حوالي 7.500 او 8000دج. المهم عندي اجابة متواضعة الاخ المهندس. طبعا استقر التنظيم انه يمكن الجمع بين منحة الشباك او التفويض مع علاوة المنصب العالي. انت تطرح سؤال هل يمكن الجمع بين زيادة استدلالية متحصل عليها لقاء منصب عالي هيكلي وزيادة استدلالية اخرى لقاء المنصب العالي الهيكلي. اعتقد. وهده مراسلة تخص قطاع اخر من الوظيف العمومي لكن يمكن اخد منها اسقاط.
مع تنويه هناك فرق بين وظيفة عليا ومنصب عالي بنوعيه طبعا. الوظيفة العليا مولاه يتم تعيينه بمرسوم كرئيس الدائرة او حتى الامناء العامون في البلديات الكبيرة لي كثر من 100 نسمة. هده المراسلة تقول لا يمكن الجمع بين منصب عالي ووظيفة عليا. لكن يمكن الاستفادة بما يعني انه لا يمكن الاستفادة من علاوتين معا للمنصب العالي. والله اعلم اخي المهندس. انصحك لما تكون الامور مواتية قدم تنازل عن منصبك الهيكلي وارفع طلب للحصول على منصب عالي وظيفي لان الانديسات مجزية جدا.
هاك ومتعاودش اخي المهندس

هل يمكن الجمع بين منحة الشباك والمنصب العالي الوظيفي علما انني استوفي شرط الحصول على هذا المنصب الوظيفي

و ما هو المعمول في الولاية اخ عادل 81 ؟؟؟ و
السلام عليكم جميعا، اما بعد، فنحن مهندسي الادارة الاقليمية، نعد من مستخدمي الولاية و لم نستفد من المناصب العليا الهيكلية لا في الولاية ولا في البلديات اين وجهنا رغم اننا نستوفي كل الشروط و نتعداها اقلنا تجاوز 15 سنة خدمة فعلية!!!!
و الان بعد صدور هذا القانون لن نستفيد من المناصب العليا الوظيفية و ما سيزيدنا الا قهرا راية و اولادنا يتقلدون تلك  في اقل كنت في اقل كنت فيالمناصب و لا يعملون عشر ما نعمل ان لم اقل اقل من تلك النسبة بكثير
فنحن على ارض الواقع لا نعد لا من هؤلاء و لا من هاؤلاء و عند توجيه المهام نكون اول من يكلف ولا جزاءا ولا شكورا.

اخي الكريم هل ملحق رئيسى اقليمي مرسم ديسمبر 2015 له الحق في المنصب العالي الوظيفي  مساعد المندوب البلدي و ما هي المهام المخولة لهذا الاخير.
وشكرا

توضيح ما أقصده سابقا هو ان تكون ادارة البلدية مسيرة مثلا من مسؤولين معيينين بمرسوم مهمتهم تسيير كل ماهو اداري بالنسبة للبلدية اما المنتخبين فيعالجون انشغالات المواطنين .....الخ  ولا يتدخلون في الحياة المهنية للموظف باختصار فصل الادارة عن المنتخب ، فما نعانيه نحن عمال البلديات لم اجد له تفسير او كما يقال بدون بدون تعليق ، فمثلا عامل يقدم طلب سكن وظيفي ثم يخرج في عطلة سنوية فيكون الرد بالرجوع من العطلة لضرورة المصلحة !!!  والامثلة كثيرة وعجيبة فهذا ما لا نجده في الولاية .

السلام عليكم 
 
أريد اضافة  جديدة وهو أنه بالرغم من أن التعيين في المناصب العليا يكون طبقا للمرسوم رقم 26/91  الباب الرابع وهو ما يزال ساري المفعول الى يومنا هدا .
الا أن الموظف الدي ينتمي الى سلك تقني سامي في الاعلام الآلي فانه لا يمكنه الحصول على منصب نوعي أو هيكلي كرئيس   مصلحة المستخدمين .

السلام عليكم

سؤال: هل هناك بلديات بدأت بإحراءات المناصب العليا الوظيغية

أم يلزم صدور نصوص تنظيمية

هل يمكن لي مهندس دولة في الاعلام الالي تابع لميزانية الدولة الاستفادة من احد مناصب مسؤول الشبكة او مسؤول قواعد المعطيات وماهي الطريقة

مع علم اني اشتغل في ولاية

مليح لقد وجدت ضالتي

السلام عليكم
أخ mojjahed دلنا لنحدو حدوك و مشكور مسبقا

هل يمكن لمتصرف اقليمي ان يعين في منصب مكلف بالدراسات في البلديات التي يقل عدد سكانها عن 20000 نسمة والله الموفق

هل يحق لمهندس دولة في التسيير التقني الحضري ان يشغل منصب رئيس مكتب الشبكات مثلا

لدي مساعد مهندس في الاعلام كان تقني سامي وتحصل على ترقية على أساس الشهادة تتوفر فيه كل شروط المنصب العالي ذو الطابع الوظيفي مسؤول رقمنة الحالة المدنية ارسلت مشروع قرار التعيين في المنصب العالي ذو الطابع الوظيفي الى مديرية الإدارة المحلية /مكتب مستخدمي البلديات حيث أن رئيس المكتب يقوم برفض القرار في كل مرة والسبب في المرة الاخيرة أنني لم اذكر قرار المصادقة على المداولة علما انني ذكرت له مرجع المصادقة على المداولة اي الرقم والتاريخ من طرف مدير الإدارة المحلية فهل هناك قرار يخص المصادقة على امداولة المناصب العليا ذات الطابع الوظيفي من فظلكم