المنتدى مهنى اجتماعى حوارى تعليمي ، يهدف بصفة عامة إلى تنمية المهارات القانونية والفكرية والمهنية للموظف العام ، وبصفة خاصة إلى تقديم المساعدة لشاغلى الوظائف العمومية فى الجزائر ، وتبادل الخبرات والانشغالات مع اخوانهم الموظفين الحكوميين العرب.
حسب ما اسمع ان التكفل يكون من الادارة الاصلية قبل الموافقة على مخطط تسيير الموارد البشرية ويكون من طرف الادارة المستقبلة بعد الموافقة على المخطط لكن اي تشريعات تظبط ذلك للاسف لا اعلم اتمنى لك توضيح اكثر من الاخوة الكرام
-اعداد محضر تنصيب للمعني -اعداد مقرر التعيين في المصلحة أو القسم حسب الهيكل الاداري للمعني -اعداد مقرر التكفل وارساله للمراقبة المالية للتأشيرة -اعداد مقررات متضمنة مختلف التعويضات المالية المتضمنة في الاجر -ارسال الملف المالي لمصلحة المحاسبة او الاجور للتنفيذ