الرئيسية
nissaموظف درجة 1-
الاقامة : m'sila
المشاركات : 58
نقاط : 96
تاريخ التسجيل : 03/11/2013
العمر : 44
العمل : cantracante
المزاج : زي الاحوال الجويه
تمت المشاركة السبت 25 يناير 2014, 21:23
malheurموظف درجة 12-
الاقامة : algerie
المشاركات : 1092
نقاط : 1278
تاريخ التسجيل : 07/02/2010
العمل : fonctionnair المزاج : منزعج في صمت
تمت المشاركة الأحد 26 يناير 2014, 06:52
- nissaموظف درجة 1
-
الاقامة : m'sila
المشاركات : 58
نقاط : 96
تاريخ التسجيل : 03/11/2013
العمر : 44
العمل : cantracante المزاج : زي الاحوال الجويه
تمت المشاركة الإثنين 27 يناير 2014, 18:27
ابو هندموظف درجة 3-
الاقامة : ادرار
المشاركات : 294
نقاط : 387
تاريخ التسجيل : 16/12/2011
العمل : المراقبة المالية
تمت المشاركة الإثنين 27 يناير 2014, 18:42
اعلم ان تحسين المستوى والترقية يعني به فقط الموظف اما العامل المتعاقد ليس لديه صفة الموظف
وبالتالي لا يمكنه الترقية في الرتبة حتى وان حسن مستواه
- مجيب الرحمنموظف مرسم
-
الاقامة : سطيف
المشاركات : 25
نقاط : 35
تاريخ التسجيل : 27/11/2013
العمل : اخصائي نفسي
تمت المشاركة الخميس 30 يناير 2014, 20:32
- ابو هندموظف درجة 3
-
الاقامة : ادرار
المشاركات : 294
نقاط : 387
تاريخ التسجيل : 16/12/2011
العمل : المراقبة المالية
تمت المشاركة الأحد 02 فبراير 2014, 13:07
كل الحقوق المتعلقة بالاعوان المتعاقدين تجدها ضمن المرسوم 07-308 المؤرخ في 29 سبتمبر 2007
اما بخصوص العامل بالتوقيت الجزئي سواء كان بعقد محدد المدة او غير محدد المدة باحتصار يعمل 05 ساعات في اليوم
ويتقاضى اجره الشهري على حسب هذه الساعات ويستفيد بعد كل سنة من سنوان العمل من تعويض على الخبرة المهنية المكتسبة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى