المنتدى مهنى اجتماعى حوارى تعليمي ، يهدف بصفة عامة إلى تنمية المهارات القانونية والفكرية والمهنية للموظف العام ، وبصفة خاصة إلى تقديم المساعدة لشاغلى الوظائف العمومية فى الجزائر ، وتبادل الخبرات والانشغالات مع اخوانهم الموظفين الحكوميين العرب.
في تعليمة شفوية موجهة الينا بأنا مصالح الرقابة المالية ترفض التاشير على ملفات الناجحين في مسابقة التوظيف بعنوان 2015 بحجة عدم وجود مخطط تسيير الموارد البشرية بعنوان 2015 مصادق عليه ، مع العلم ان مصالح الوظيفة العمومية قامت باجراء تدقيق للمسابقة
وكما نعلم ان اجراء عمليات التوظيف يستند الى مقرر توزيع المناصب المالية وليس لمخطط تسيير الموارد البشرية ...... هل بامكان الاخوة افادنا بسند قانوني يثبت حجة الرقابة المالية .
تعسف واضح فمخطط التسيير يطلب في حالتين فقط الترقية الإختيارية والنقل أم باقي الحالات فيكفي مخطط توزيع المناصب المالية لكن المدهش كيف لم ينجز مخطط التسير بعنوان 2015 ونحن نستعد لإنجاز مخطط تسير 2016 بعد وصول الميزاتنية؟؟؟؟؟؟