- زهرة الفلموظف مرسم
-
الاقامة : تمنراست
المشاركات : 6
نقاط : 14
تاريخ التسجيل : 09/03/2014
العمل : البلدية
تمت المشاركة الخميس 10 يوليو 2014, 20:25
ماهو الاجراء الذي يتبعه الموظف في حال رفض الاستقالة من طرف المدير وشكرا جزيلا لكم
- مخدمي عبد القادرادارة المنتدى
-
الاقامة : الأغواط
المشاركات : 17234
نقاط : 32484
تاريخ التسجيل : 10/11/2010
العمل : موظف
تمت المشاركة الخميس 10 يوليو 2014, 20:31
السلام عليكم
من حق مدير المؤسسة قبول أو رفض الإستقالة على حسب ضرورة المصلحة و عادة ما يكون هذا الإجراء إجراء تعسفي فقط ضد الموظف لمنعه من الإلتحاق بمكان آخر.
أنصحك بالمحاولة ىالمحاولة مرة أخرى و جادله بالتي هي أحسن عسى أن يهديه ربي
من حق مدير المؤسسة قبول أو رفض الإستقالة على حسب ضرورة المصلحة و عادة ما يكون هذا الإجراء إجراء تعسفي فقط ضد الموظف لمنعه من الإلتحاق بمكان آخر.
أنصحك بالمحاولة ىالمحاولة مرة أخرى و جادله بالتي هي أحسن عسى أن يهديه ربي
التوقــيـــــــــــــــــــــع
يا قارئ خطي لا تبكي على موتي
فاليوم أنا معك وغداً في التراب
فإن عشت فإني معك وإن متُّ فاللذكرى
ويا ماراً على قبري لا تعجب من أمري
بالأمس كنت معك وغداً أنت معي
أمـــوت و يـبـقـى كـل مـا كـتـبـتـــه ذكــرى
فيـا ليت كـل من قـرأ خطـي دعا لي
- foodkasموظف درجة 12
-
الاقامة : Batna
المشاركات : 2650
نقاط : 3242
تاريخ التسجيل : 01/02/2012
العمل : Agent de Bureau Administratif Territorial
المزاج : الحمد لله على كل شيء
تمت المشاركة الخميس 10 يوليو 2014, 20:45
السلام عليكم وصح فطوركم
أختي زهرة الفل كما قال لكي الأخ sandabad حاولي مرة أخرى وحاولي أن تقنعيه بسسب الإستقالة وبالتي هي أحسن إشرحي له ظروفك وأسبابك الملحة للإستقالة والله المستعان
توكلي على الله
اللهم يارب فرج على أختنا زهرة الفل وكل من له كربة أو مشكلة أوحاجة يااااااااااااااااااااااااارب
أختي زهرة الفل كما قال لكي الأخ sandabad حاولي مرة أخرى وحاولي أن تقنعيه بسسب الإستقالة وبالتي هي أحسن إشرحي له ظروفك وأسبابك الملحة للإستقالة والله المستعان
توكلي على الله
اللهم يارب فرج على أختنا زهرة الفل وكل من له كربة أو مشكلة أوحاجة يااااااااااااااااااااااااارب
- touموظف درجة 6
-
الاقامة : سوق أهراس
المشاركات : 467
نقاط : 513
تاريخ التسجيل : 04/11/2012
العمل : موظف
تمت المشاركة الجمعة 11 يوليو 2014, 18:23
على حسب إعتقادي فإن الإستقالة حق من حقوق العامل و قد نص عليها الأمر رقم 03/06 المؤرخ في 15 جويلية 2006 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، حيث يمكن للمستخدم أن لا يرد أو لا يوافق على الاستقالة في حدود شهران من تاريخ إيداعها بصفة رسمية و في هذه الحالة يمكن أن تؤجل الاستقالة لمدة مماثلة أي شهران آخران بمجموع أربعة أشهر ( تعد الاستقالة نافذة و لا يمكن بأي حال من الأحوال رفضها ) و الله أعلم
- هشام1موظف مرسم
-
الاقامة : saida
المشاركات : 9
نقاط : 11
تاريخ التسجيل : 21/08/2014
العمل : fonctionnaire
تمت المشاركة الخميس 21 أغسطس 2014, 21:09
رفض الاستقالة هي من الحالات التي تناقشها اللجنة المتساوية الأعضاء وجوبا......و رايها الزامي...الرجوع للمادة 35 من القانون الداخلي للجان المتساوية الأعضاء
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى