خبر هام:تأهيل المباشر عن طريق تحويل المنصب لرتبة أعلى للسنة المالية 2011( بشرط الحصول على معدل 10/20 خلال الإمتحانات المهنية لسنة 2010)

شكرا وبارك الله فيك

بارك الله فيك يالطاهر32

لكن هناك عائق ؟؟؟ وهو بما يسمى بالتكوين قبل الترقية؟؟؟ والتكوين لمدة 12 شهرا لم نفهم هل تتم الاستفادة من المنصب ويصبح الناجح في الامتحان المهني يستفيد من المنصب الجديد ام لا؟وما مصير المادة 108 من قانون الوظيف العمومي
الموظف بمجرد ما ينجح في الامتحان المهني يرقى ويثبت في المنصب الجديد...
في انتضار ردكم ياأهل الاختصاص..

موظف من صنف ملحقي الإدارة رتبة ملحق إداري رئيسي ترقى الى رتبة متصرف بدون تكوين بعد 10 سنوات خبرة ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

شكرا وبارك الله فيك

بارك الله فيك
لكن أود أن أعرف ما هي الرتبة الأعلى في حالتي علما بأني أشغل وظيفة تقني في الإعلام الآلي منذ أكثر من سنتين و متى ستكون الترقية و كيف ذلك ، مع العلم أنني أدرس حاليا بجامعة التكوين المتواصل في إختصاص تسيير عمومي، هل سيساعدني ذلك في الترقية ،اذا كان كذلك كيف و متى و ما هي الشهادة المعادلة لاختصاص تسيير عمومي.
شكـــــــــــــــــــــــــــــــــرا

السيلام عليكم وبعد:
لماذا يحرم موظفي قطاع التربية الوطنية من الترقية عن طريق التعليمة 06
وفي المقابل يستفيد كل موظفي الوظيف العمومي منها اين العدل في ذلك’؟

ارجو افادتي هل يمكن للمتحصلين على المعدل 10 في المسابقة على اساس الاختبار للالتحاق بالمنصب العالي مدير مدرسة ابتدائية ومدير متوسطة الاستفادة من هدا المنشور وشكرا

السلام عليكم : ياأخي التعليمة واضحة جدا ،كل من اجتاز امتحان مهني للترقية وتحصل على المعدل 10/20 على الاقل يستفيد من المنصب بعد اجراء تكوين متخصص..

ولكن المنشور يقول الترقية الى الرتبة الاعلى ومدير مدرسة ابتدائية ومدير متوسطة منصب عالى

شكرا جزيلا اخي

رغم وجود هذه التعليمة ولكن المراقب رفض اي تاشيرة على اي قرار ترقية في اطار الترقية عن طريق امنحان مهني لسنة 2010 بعد 12/052011 الا اذا توفر المنصب المالي بعنوان 2011 رغم وجود التعليمة رقم 06/2011 و الاعجب و الاغرب من ذلك ان المراقب رفض التاشيرة لقرار الترقية لامتحان مهني 2010 رغم وجود المنصب المالي لسنة 2010 دون اللجوء الى التعليمة رقم 06/2010 بحجة عدم توفر المنصب لسنة 2011 و الله انا في حيرة من امري انا الوحيد الذي نحج في الامتحان المهني في المنصب المتوفر لسنة2010 و كذلك هناك من تحصل على معدل 10/20 من الزملاء و اصبحنا 8 ناجحيين رغم وجود منصب واحد و تحصل على محضر التنصيب بتاريخ : 11/04/2011 و لكن رفض المراقب المالي التاشيرة على القرارات الترقية بحجة عدم توفر مناصب مالية بعنوان 2011 تم الرفض للجميع انا و زملائي فهل يوجد حل لهده المشكلة و اضيف الى معلوماتكم ان الوظيف العمومي صادق على محضر الامتحان المهني و اعلن النتائج

السلام عليكم :ياأخي لاتقلق الامر سيسوى خلال هاته السنة ،صاحب المرتبة الاولى يدمج في المنصب الوحيد الشاغر والناجحين الآخرين يتم تحويل مناصبهم الى المنصب الاعلى بالتنسيق بين الوزارة الوصية ووزارة المالية..ربي يوفق الجميع ..