الرئيسية
السلام عليكم
أفيدوني بارك الله فيكم تعرضت مؤخرا حالتي الصحية الى تعب كبير مما وأصبحت مصابة بمرض مزمن جراء الضغط والتوتر الحاصل في العمل
مع العلم أنني مازلت في حالة تربص حيث طلب مني الطبيب الابتعاد عن التوتر ولذلك أخذت عطلة مرضية من الطبيب المختص المعالج مدة 30 يوما
دفعت الشهاذة المرضية الى المؤسسة التي اعمل بها وكذا مصلحة الضمان الاجتماعي فلم يقتنع الطبيب بالشهادة وسمح لي ب 10 ايام فقط
ولكن المؤسسة تطالبني بالرجوع الى العمل وإلا سيخصعني المدير الى العقوبات
ماالذي يترتب عليا فعله ؟ وهل له الحق في مثل هذه الاجراءات ؟
أفيدوني بارك الله فيكم
المزاج
