الرئيسية
باسم الله الرحمان الرحيم
السلام عليكم و رخمة الله و بركاته
إخواني في النادي أريد الاستقسار حول حادثة وقعت لزميل لي و هي كالتالي :
أخد الموظفين تعدى على رئس المصلخة بالضرب فرد عليه مع العلم أنه لا يوجد شاهد على ذلك لكون الشجار وقع في نهاية العمل في شهر رمضان .
فما كان من رئيس المصلحة إلا أن رفع به تقريرا إلى رئيس البلدية و فعل الموظف نفس الشيء .
و نظرا لكونه ارتكب خطأ تنطبق عليه العقوبة من الدرجة الرابعة فما عليه إلا أن فبرك قصة حتى ينجو من العقوبة و قدم شهادة طبية تبين عجزه لمدة 6 أيام في حين قدم زميلي شهاده طبية بيومين فقط و ذلك أمام اللجنة المتساوية الأعضاء (المجلس التأديبي)
فكانت العقوبة خصم خمسة أيام لزميلي و نفس الشيء للموظف .
علما أن زميلي كان في موقف الدفاع عن النفس و هذا الموظف الجديد (وظف مند سنة فقط ) هو الذي بادر بالشتم و الضرب
أفيدوني بنصائحكم لأسديها لزميلي و أجركم على الله :study:
