تحويل المناصب المالية

اردت الاستفسار ان كان هناك جديد بخصوص تطبيق التعليمة رقم 11250 المؤرخة في 09/08/2015 المتعلقة بتجسيد التدابير الرامية الى تعزيز التوازنات الداخلية و الخارجية للبلاد فيما يخص ترقية الموظفين عن طريق الترقية الاختيارية و دلك بالتحويل التلقائي للمناصب. :confused: :confused: :confused:

-- لقد إختلف البعض عن معنى التحويل التلقائي للمناصب للترقية الإختيارية، وعليه من لديه نص قانوني يوضح ذلك قصد رفع اللبس عن هذا الإشكال
- هل مثلا: موظف يشغل رتبة عون مكتب و له مدة عشرة (10) سنوات إل غاية:31/12/2014 له الحق في رتبة أعلى في منصب عون إدارة
دون وجود المنصب الشاغر للرتبة الجديدة ؟؟؟

الترقية الاختيارية التي تجرى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية هل تخص كافة الموظفين الدين يستوفون الشروط القانونية ، أي للحاصلين على 10 سنوات أقدمية في الرتبة كما تبينه صراحة التعليمة  [size=24]رقم 11250 المؤرخة في 09 أوت 2015 و إن كان غير دلك فلمادا رخص "بضم حرف الراء" بتحويل المناصب المالية تلقائيا ؟ 

[/size]

لديك كل الحق أخي العزيز فمفتشية الوظيف العمومي لولاية أم البواقي أقرت عملية الترقية لجميع الموظفين المستوفين لشروط الترقية الإختيارية وذلك بعد التسجيل في قوائم التأهيل على مستوى الإدارات العمومية وفقا للنص 86

ولاية عين الدفلئ مازالت كل المناصب مجمدة

ولاية عين الدفلئ مازالت كل المناصب مجمدة

السلام عليكم

في ولايتنا المراقب المالي يطلب رخصة من المديرية العامة للميزانية لتجسيد عمليات الانتقال والترقية الاختيارية المذكورتان في البرقية

سؤال للاخت سهام   ومن له معلومات

هل على مستواكم تطلبون هده الرخصة ام تكتفون ببرقية الوظيفة العمومية ؟؟؟؟؟؟

وعن كيفية هده الترقية الاختيارية كيف تطبقونها ؟؟؟؟؟؟؟

البرقية ذاتها تتضمن الترقية الاختيارية لجميع الموظفين المستوفون لشرط الاقدمية اي 10 سنوات عند تاريخ 31/12/2014. مع ضرورة متابعة تكوين قبل الترقية في بعض الرتب التي تنص القوانين الاساسية على ذلك.
على مستوى ولايتنا، طالبنا المراقب المالي باجراء عملية تحويل المناصب في بطاقات الالتزام و الشروع في موافاته بقرارت ترقية الموظفين الذي لا يخضعون للتكوين في رتب الترقية. اما الرتب الاخرى فاشترط متابعة التكوين بنجاح.
يبدو يا اخت حمايزية ان كل مراقب مالي يؤول القانون حسب هواه.

لا اجد المراسلة

الجهة التي تعطي الترخيص ليست الإدارة dw بل الصلاحيات للوزارة MPTIC والوزارة في حد ذاتها تأتيها مراسلة من المفنشية العامة للوظيف العمومي DGFP حتى يتسنى لنا تطبيقها والله أعلم