استعرض الموضوع التالياذهب الى الأسفلاستعرض الموضوع السابق

تعسف المدير Empty تعسف المدير

Bouziane
Bouziane
موظف مرسم
ذكر

الاقامة : Constantine

المشاركات : 45

نقاط : 50

تاريخ التسجيل : 15/02/2011

العمر : 48

العمل : Programmeur Fiscal
المزاج المزاج : عش كل لحظة كأنها آخر لحظة في حياتك عش بحب الله عش بحب الرسول وأفتخر بأنك من المسلمين

تمت المشاركة 4/7/2011, 6:48 pm
السلام عليكم
الرجاء توجيهي قانونيا لحل مشكلتي
المشكل هو أن مديري يصر على إستغلالي في نفس المهمة مند 10 سنوات رغم أني ترقيت و تم تحويلي من الأسلاك المشتركة إلى السلك الخاص للظرائب
تفصيل : في سنة 2001 تم توظيفي كتقني في الإعلام الآلي و تم وضعي في غرفة الطابعات ( حجم كبير ) و في سنة 2007 تم ترقيتي عن طريق الإمتحان إلى تقني سام و تم إستغلالي في البرمجة لمؤهلاتي الخاصة في سنة 2011 تم تحويلي إلى الأسلاك الخاصة للضرائب كمبرمج جبائي و طبعا لمؤهلاتي الخاصة فقد أثرت حفيظة زملائي من بينهم مديري الجديد المعين بالنيابة فأراد إراجعي إلى غرفة الطابعات مع العلم أن التعيينات تتم شفاهيا و لا يوجد لدينا نظام داخلي نعتمد عليه هدا ما يعطي الحرية للمدير أن يضعك حيث يشاء و ليس لدينا إلا القانون الأساسي نعتمد عليه و اللدي ينص على أن عمل غرفة الطابعات من إختصاص تقني في الإعلام ألآلي ( رتبتي الأولى ) و إستنادا إلى القانون الأساسي لعمال الظرائب قمت بتحرير طلب إلى المدير لتعييني في عمل موافق لرتبتي الجديدة هدا في شهر جوان 2011 فقرر مراوغتي و إلتزام الصمت
.
الرجاء من له خبرة في هدا النوع من النزاعات توجيهي إلى الإجراءات و النصوص القانونية لأخد حقي بكل هدوء
شكرا لكم مسبقا


تعسف المدير Empty رد: تعسف المدير

hemaizia sihem
hemaizia sihem
ادارة المنتدى
انثى

الاقامة : أم البواقي

المشاركات : 5263

نقاط : 6816

تاريخ التسجيل : 30/04/2011

العمر : 50

العمل : مراقب للميزانية
المزاج المزاج : نحن في نعم الله نتقلب

تمت المشاركة 5/7/2011, 10:03 pm
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يبدو يا أخي أننا لا نعمل تحت حماية الدولة كما جاء في الدستور و إنما نحن نعمل تحت رحمـــة المدراء الذين لا تهمهم العلاقة الإنسانية التي تربطهم بالموظف بقدر اهتمامهم باصدار الأوامر و استعمال السلطة و كذا تنفيذ القانون بحذافيره حتى نظن في بعض الأحيان بأننا جنود أو سجناء تحت حكم عسكري ، إن البيروقراطية يا زميلي هي مرض يصيب بعض المسؤولين الذين يسيرون المؤسسات بطريقة تقليدية حيث كان العامل يعتبر كالآلة ، دون الإلتفات إلى رغبة هذا العامل و ميوله و كذا طموحاته المهنية التي من خلالها تتحقق الأهداف المشتركة، و هذا ظنا منهم بأن توجيه الموظف يكون حسب مصلحة المؤسسة فقط متناسين تماما رغبة الموظف و ميوله في عمل ما و كذا حقه في الترقية و التقدم من أجل تحقيق الذات و الوصول إلى الرضى الوظيفي، لست أملك من التجربة مايمكنني من نصحك لكن بحكم التعسف الذي تلقيه مؤخرا أثناء عملي و الذي أدى إلى تهميشي أستطيع القول بأنه يجب عليك التمسك بحقوقك لأنه هناك قانون يحمي الموظف من تعسف الإدارة ،و ما دمت على حق فلا تيأس و ما ضاع حق وراءه طالب، لكن التزم الهدوء و تصفح القانون جيدا لتعرف ما لك و ما عليك . وفقك الله و أعاد إليك حقك .


التوقــيـــــــــــــــــــــع


يقول شيخنا ابن القيم رحمه الله:
لا يزال العبد يعاني الطاعة و يألفها و يحبها و يؤثرها،
 حتى يرسل الله إليه ملائكة تؤزه إليها أزا.

تعسف المدير Empty رد: تعسف المدير

Bouziane
Bouziane
موظف مرسم
ذكر

الاقامة : Constantine

المشاركات : 45

نقاط : 50

تاريخ التسجيل : 15/02/2011

العمر : 48

العمل : Programmeur Fiscal
المزاج المزاج : عش كل لحظة كأنها آخر لحظة في حياتك عش بحب الله عش بحب الرسول وأفتخر بأنك من المسلمين

تمت المشاركة 6/7/2011, 6:39 pm
شكرا لكي أختي على المواساة لكن هؤلاء لا يحترمون إلا اللدين يدافعون عن أنفسهم و عموما سيلجؤون إلى الأساليب القدرة " الله يستر"
شكرا جزيلا


استعرض الموضوع التاليالرجوع الى أعلى الصفحةاستعرض الموضوع السابق
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى