حول ادماج منحة المردودية ضمن الاجر الشهري

اخواني في بلديتنا قام المكلف بالاجور بادراج منحة المردودية ضمن الاجر الشهري وتطبيق جدول الضريبة على الاجر وهذا منذ سنوات التسعينات الى غاية شهر جوان 2010 ، وهذا مخالف تماما للمواد 67 و104 من قانون الضرائب المباشرة والرسوم الممثلة وكذا قانون المالية لسنة 2010 المادة 6 منه ، فهل يحق لمستخدمي البلدية المطالبة بالفارق في منحة المدردودية المستقطع بطريقة غير شرعية ، علما ان المدة تتجاوزر عشر سنوات على اقل تقدير

محمد زخرف كتب: اخواني في بلديتنا قام المكلف بالاجور بادراج منحة المردودية ضمن الاجر الشهري وتطبيق جدول الضريبة على الاجر وهذا منذ سنوات التسعينات الى غاية شهر جوان 2010 ، وهذا مخالف تماما للمواد 67 و104 من قانون الضرائب المباشرة والرسوم الممثلة وكذا قانون المالية لسنة 2010 المادة 6 منه ، فهل يحق لمستخدمي البلدية المطالبة بالفارق في منحة المدردودية المستقطع بطريقة غير شرعية ، علما ان المدة تتجاوزر عشر سنوات على اقل تقدير

الى الاخ محمد احمد مفتش مركزي بولاية غليزان اجبنا على هذا السؤال من فضلك

السلام عليكم....يمكن ذلك اخي الكريم مع الاخذ بعين الاعتبار مدة التقادم بناء على القانون 84/17 واحكام القانون المدني...........

شكرا لك اخي الكريم ، ارجو ا افادتنا بكم تقدر مدة التقادم علما ان المتسبب في هذا الادارة وتعتبر نفقات اجبارية ومن جهة اخرى عن ماذا يتكلم القانون المدني ، ولك اخي الوقت الكافي لاجابتنا اجابة شافية حول هذا الموضوع ، علما اننا راسلنا المديرية الجهوية للخزينة في هذا الشأن

في قطاع الوظيف العمومي إذا قام مسؤول الخزينة و المراقب التابع له و المراقب المالي بتمريرها فلا يوجد هناك إشكال.