ب/خ الترقية الى رتبة متصرف رئيسي

السلام عليكم إخواني الموظفين
تقبل الله صيامكم

أنا موظف برتبة متصرف إداري بلدي تم إنتدابي بموجب مرسوم رئاسي لتقلد منصب أمين عام للدائرة وبعد حصولي على المدة القانونية للترقية في السلك عن طريق الإختيار من رتبة متصرف إداري بلدي الى رتبة متصرف رئيسي قوبل طلبي بالرفض نظرا لكوني في وضعية إنتداب .
أرجو موافاتي بالتوضيحات والنصوص القانونية التي تعارض ترقيتي وشكرا

ةانتظر فقط قانون الاساسي لمستخدمي الجماعات المحلية حتئ يتسنى لك بموجبه الترقية الر رتبة متصرف رئيسي اقليمي دون الحاجة الى اي شيء
والله الموفق

الأمر 06/03 المؤرخ في 15/07/2006، المشار إليه اعلاه ينص في المادة 133 : الانتداب هو حالة الموظف الذي يوضع خارج سلكه الأصلي و/أو إدارته الأصلية مع مواصلة استفادته في هذا السلك من حقوقه في الأقدمية وفي الترقية في الدرجات وفي التقاعد في المؤسسة أو الإدارة العمومية التي ينتمي إليها.



أظن أن المادة واضحة لا غبار عليها، ولك كل الحق في الترقية.

كان الله في عونك، وعيدك مبارك.

ان ترقيتك الى رتبة منتصرف رئيسي تكون على مستوى ادارتك الاصلية وهدا بتسحيلك في قائمة التاهيل مع زملائك في ادارتك الاصلية التي تنتمي اليها وان كانالمنصب من نصيبك يتم اشعار الهيئة او الادارة التي انتدبت اليها بوضعيتك الجديدة
والله اعلم

الموظف المنتدب يعتبر دائما في الخدمة لدى مؤسسته الأصلية، وهو ينتمي إليها إداريا، ويعتبر من تعدادها البشري، يستفيد مما يستفيد مه زملائه العاملين في الإدارة الأم.

أما الإنتداب فهو حالة إستثنائية يمكن ان تلغى في أي وقت، وفي هذه الحالة يعود الموظف المنتدب إلى إدارته الأصلية بقوة القانون، وبالتالي فلا يمكن حرمانه من المشاركة في مسابقة الترقية.