كيف يحسب راتب العامال بالتوقيت الجزئي

شكرا لك أخي الكريم
و حبذا لو تعطينا مثال في ملف أكسل
وشكرا

سمير_الجزائري كتب:السلام عليكم ورحمة الله بركاته

راتب موظف مصنف : 1 يشتغل بالتوقيت الجزئي الاقدمية : 0
الاجر الاساسي : 51.92
تعويض الخبرة المهنية : 0.00
علاوة تكميلية للراتب : 18.46
تعويض الضرر 25 بالمائة :(51.92 + 0.00 ) * 25 بالمائة = 12.98
فارق درجتين : 5.19
الاجر الخام =( 51.92 + 18.46 + 12.98 + 5.19) * 108.33 =9592.62

منحة المرودوية :(51.92 + 0.00 ) * 30 بالمائة = 15.57
ملاحظة :
- منحة المردودية تدرج في الراتب من تاريخ 01/01/2008 الى غاية 31/07/2010 وتحذف من الراتب بعد هذا التاريخ
- لم يعد للاجر الوطني الادنى المضمون اية معنى بعد صدور التعليمة المؤرخة في 04/08/2010.
- يحذف فارق الاجر الادنى المضمون لانو لا يعتبر حق مكتسب.
- يبقى ملبغ فارق درجتين فقط بالنسبة للذين يشتغلون بالتوقيت الجزئي.

يا اخي الكريم هذا لحساب الاستحقاق حسب التعليمة


ارجو من الاخوة اثراء هذا الموضوع اكثر و توحيد الطريقة الحسابية للهذه لفئة


فهناك من يحسبها حسب حساب الاستحقاق و هناك من اضاف 25% في المرتب و انتهى

ايهما الصحيح بالله عليكم لكي لا نقع قي الخطأ

و شكرا جزيلا

السلام عليكم ورحمة الله بركاته
الراتب الشهري بالتوقيت الجزئي
موظف مصنف : 1 الاقدمية : 0

الاجر الاساسي :9000/173.33 = 51.92
تعويض الخبرة المهنية : ((9000*1.40*عدد السنوات)/100)/173.33 =0.00
علاوة تكميلية للراتب :3200/173.33 = 18.46

تعويض الضرر 25 بالمائة :(51.92 + 0.00 ) * 25 بالمائة = 12.98
فارق درجتين :(9000*10 بمائة)/173.33 =5.19
الاجر الخام =( 51.92 + 18.46 + 12.98 + 5.19) * 108.33 =9592.62دج

ملاحظة : هذا هو الراتب الشهري لعامل يشتغل بالتوقيت الجزئي ويتغير بتغير تعويض الخبرة المهينة يعني حسب عدد السنوات.

السلام عليكم ورحمة الله بركاته
كل عامل متعاقد و يشتغل بالتوقيت الجزئي اي يعمل فقط 5 ساعات في اليوم

للتوضيح 108.33 ساعة عمل في الشهر هي :
05 ساعات عمل في اليوم × 05 أيام في السبوع × 52 أسبوع في السنة الكل يقسم على 12 شهرا في السنة .
أي ( 05*05*52)/12= 108.33 ساعة عمل في الشهر بالنسبة لهاته الفئة

رمضان كريم

بارك الله فيك على هذا الشرخ الوافي والمفصل

شكرا على الشرح

لم افهم من فضلكم اريظ حساب النسب لمتعقدين توقيت الجزئي اي كيفية حساب راتب في الجظاول السجلية