ئؤال بخصوص العمال المؤقتين

اليوم قالي الامين العام للبلدية انو العمال المهنيين سوف يخروجون من الادارة وكل واحد يروح يخدم على حساب الديسيزيون انتاعو
والله ضلم هذا كنا ننتظر تسوية وضعيتنا في امكان عملنا واليوم روح تخدم عساس (حارس) بعد خدمة 15 سنة في المصلحة التقنية مكتب المشاريع

نوكل عليهم ربي

أيها الأخ الكريم الكلام الذي قاله لك الأمين العام هل هو واقع قصدي هل لديه وثيقة رسمية توضح أن العمال المتعاقدون أنهم سوف يغيرون لهم مهامهم أم ماذا ؟ و الأمين العام أنت تعمل معه و ليس عنده نحن لا نعمل بشركات أو مؤسسات خاصة بل مرتبك الشهري تتقضاه سويا , رغم أنه يتقاضى أكثر منك بكثير و لكن عليه أن يكون محترم مع الزملاء , و أن يبشرهم بالجديد و ليس بأن يقول أنكم مسرحون لست أدري أي نوع من البشر هؤلاء الموظفون , و لكن يا أخي لا تيأس , فالله معنا و أكيد هناك الجديد فيما يخص ادماجكم في مناصبكم و هذا هو الشيئ الذي ينتظره الجميع و شكرا .

أيها الأخ الكريم الكلام الذي قاله لك الأمين العام هل هو واقع قصدي هل لديه وثيقة رسمية توضح أن العمال المتعاقدون أنهم سوف يغيرون لهم مهامهم أم ماذا ؟ و الأمين العام أنت تعمل معه و ليس عنده نحن لا نعمل بشركات أو مؤسسات خاصة بل مرتبك الشهري تتقضاه سويا , رغم أنه يتقاضى أكثر منك بكثير و لكن عليه أن يكون محترم مع الزملاء , و أن يبشرهم بالجديد و ليس بأن يقول أنكم مسرحون لست أدري أي نوع من البشر هؤلاء الموظفون , و لكن يا أخي لا تيأس , فالله معنا و أكيد هناك الجديد فيما يخص ادماجكم في مناصبكم و هذا هو الشيئ الذي ينتظره الجميع و شكرا .

شكرا لك على الرد
يقول انه له تعليمة من عند الوالي و الله اعلم

رغم أن ردي هذا قد يثير غضب البعض .. لا علينا ... سأتحمل غضب الإخوة و أرجو أن يتحملوا صراحتي ... و رأيي هذا ليس قرارا فلست وزيرا للداخلية و لا وال و لا مدير للإدارة المحلية و لا رئيس بلدية و لا امين عام للإدارة البلدية ... أنا هنا فقط أبدي رأيا ردا على سؤال مطروح ..
الآن و قد قلت هذا .. أسمح لنفسي بأن أطرح سؤالا يتعلق بضوابط التسيير السليم للتعدادات و توزيع المستخدمين حسب الحاجيات الحقيقية للهيئة المستخدمة ... فالقانون يحدد لكل رتبة مهامها و شروط التوظيف فيها و تسيير المنتمين إليها ....و طبيعي أن الأعمال الإدارية تسند للموظفين المنتمين إلى إحدى رتب الأسلاك التابعة لشعب الإدارة العامة..
صحيح أيضا أننا نسجل على مستوى البلديات عددا من الإنحرافات التي تؤدي إلى إستخدام المناصب المالية المفتوحة لأعوان التنظيف و للعمال المهنيين إستخداما يسمح للبلديات بمواجهة بعض النقص المسجل في المصالح الإدارية .. أو لتسوية وضعية بعض الأعوان الذي لا سبيل لتوظيفهم في الرتب المطابقة لمؤهلاتهم...
و النتيجة أننا قد نجد في بلدية ما أكثر من 100 عون تنظيف و 100 عامل مهني ... و لكن أغلبهم يعملون على مستوى المكاتب ... بينما يبقى الجز مسجلا على مستوى مصالح مهمة كمصلحة التنظيف أو على صعيد الحراسة ... فإذا أرادت البلدية تدعيم تعداد أعوان التنظيف أو العمال المهنيين فإنها تصطدم برفض الوصاية نظرا لوجود عدد نظري كاف على الورق ........
و الأمين العام في موقفه هذا و بصرف النظر عن دوافعه الحقيقية قد تصرف بما يطابق القانون ... و لا داعي لأن يقال بأنه لا يحترم زملاءه أو أن الناس لا تعمل عنده ... لا بد من توضيح ملابسات الأمور لزملائنا حتى يكونوا على بينة من أمرهم.
تصوروا أنني حاصل على دكتوراه دولة و لكنني معين في رتبة حارس و تم تحويلي من العمل المكتبي إلى الحراسة فرفضت تنفيذ الأمر ... أليس قانونيا أن يتم توقيفي عن العمل نهائيا ؟؟؟
إذن هذه المشكلة بالذات لا يتم حلها بمثل هذا الكلام لأن موقف الإدارة موقف قانوني سليم مئة بالمئة ولا غبار عليه .. لأن إمضاء محضر التنصيب يعني القبول بآداء المهام المرتبطة بالمنصب الذي يشير إليه محضر التنصيب ...
هذه المشكلة تحل من خلال تكتل المعنيين و تكفل النقابات الفاعلة بطرح هذه المشكلة على أعلى مستوى لتصحيح الإختلالات المسجلة و التي فيها إساءة للمعنيين و للإدارة على حد سواء.....

شكرا اخي karmes على الرد لانك عند حق في كل حرف وانا معك في كلمة قلتها
حتى الامين العام عندو الحق في تطبيق التعليمة لانه موظف وله مسؤول اعلى منو

انا كتبت الموضوع لفش الغيض من هذه الحكومة ليس الا و للمواساة أعلم ان هذا المشكل وطني ولست انا وحدي فقط.

فما العمل لا مسابقات ولا ترسيم ولا تسوية وضعية

لا حولا ولا قوة الا بالله العلي العظيم

نوكل عليكم الرب العالي الغني الرزاق

وشكرا

و الله أخي الكريم أنا شخصيا متضامن مع هذه الفئة من الزملاء لأنهم ضحايا قصور القوانين و سوء التسيير .. و من غرائب هذا الزمان أن هذه الفئة بالذات يعود لها الفضل الكبير في النهوض بالكثير من المهام و المكلفات الصعبة و المعقدة و تجهم جميعا تقريبا إما أصحاب كفاءة متميزة أو أصحاب جهد إستثنائي .... و سوااء تركناهم في المكاتب أو حولناهم إلى مواقع أخرى فإنهم يبقون في الحالتين ضحايا ....

ما ليس معقولا ... و هذا ما لم يرد الزملاء فهمه مني .... هو أن البعض - بمن فيهم أشباه النقابيين - يناضلون من أجل إبقاء الأمور على حالها .. أي فقط إبقاء هذه الفئة داخل المكاتب ... و كان الدير بهم النضال من أجل التسوية الإستثنائية لمثل هذه الحالات على نحو يحقق هدفين في الوقت ذاته ... تصويب إختلالات التعداد و إنصاف هؤلاء الزملاء في الوقت نفسه.

و هي مجرد كلمة قد تقرع أبواب العقل الموصدة لدى نقابيينا قبل كل شيء

شكرا اخي كرمس

النقابي لي عندنا ملي تنصب جامي حل مشكل ول كان بسيط وزيد على ذلك ماروش يجي خلاص راه يزنس خارج العمل . هذو العباد مايخافوش ربي ولا واش الاقل يدير حاجة زينة في حياتو ويكتب على الضلاوف لي رانا عايشينا حتى واذا ما داروا فيها والو على الاقل قال راني نكتب وبعث وفي مطالبكم .

لنا الله الرحمنن الرحيم

أيها الأخ عيسى عصام لقد تلقيت جميع الايجابات من الأخ كارمس , و الله أدهشني انه عبقري و فيلسوف له كل المعلومات ,اذا عليك الاتصال به دوما بالتوفيق.