الترقية في الدرجة هل من مساعد؟

اذا كان موضف واحد فقط ناخذ بالنقطة كذلك وملاحضة مسؤوله المباشر غير معقول اذا نقط ب9 مدة الدنيا ؟
الحالة الثانية ناخذ بمعيار الملاحضة المسؤول المباشر وتاليها الحالة العائلية الخ

اذا كان موضف واحد فقط ناخذ بالنقطة كذلك وملاحضة مسؤوله المباشر غير معقول اذا نقط ب9 مدة الدنيا ؟
الحالة الثانية ناخذ بمعيار الملاحضة المسؤول المباشر وتاليها الحالة العائلية الخ

اذا كان موضف واحد فقط ناخذ بالنقطة كذلك وملاحضة مسؤوله المباشر غير معقول اذا نقط ب9 مدة الدنيا ؟
الحالة الثانية ناخذ بمعيار الملاحضة المسؤول المباشر وتاليها الحالة العائلية الخ

بارك الله فيك أختي على التفاعل مع الموضوع ولكن:
سمعت من زملائي غير ذلك. فوجود موظف واحد في فئته تكون وتيرنه متوسطة حتى ولوكانت علامته ممتازة.
الحالة الثانية قال لي أحدهم أن باقي الأقدمية في الدرجة هي الفيصل.
والله أعلم.

هذا غير صحيح اذا مافائدة الاخذ بالمعايير التي ذكرتها انفا لا يعقل ان يكون موظف وحيد وعلامته ممتازة ويخضع للمدة المتوسطة فقط اذا كان منتدب في قطاع اخر

السلام عليكم ، طالع العدد 43 من الجريدة الرسمية لسنة 2009 سوف تجد فيه ضالتك. بالتوفيق انشاء الله

ملاحضة المسؤول لا وجود لها في القانون يا أختي
اذا كان الموظف لوحده فيمر في المدة الدنيا مهما كانت النقطة
اذا تساوى نفس الموظفين في النقطة يمر الموظف الأكبر سنا
و أنا أتكلم بصفتي مسؤول تسيير المسار المهني

السلام عليكم.
مازلت عند رأيي وخاصة عندما قمت بزيارة مصلحة الموظفين لمديرية التربية.
فقد أكدوا لي أن وجود الموظف لوحده في فئته تكون وتيرته متوسطة استنادا لقوانين قام أحد الموظفين بإخراج نسخة منها.
أما في ما يخص تساوي الموظفين في العلامة فاللجوء إلى الفرق في باقي الأقدمية في الدرجة.

ميرال كتب:السلام عليكم ، طالع العدد 43 من الجريدة الرسمية لسنة 2009 سوف تجد فيه ضالتك. بالتوفيق انشاء الله

شكرا أختي لكن محتوى الجريدة بعيد عم أريده.

السلام عليكم
1 - ب/خ وجود موظف واحد في الفئة المراد ترقيتها من درجة إلى أخرى. ماهي الوتيرة المعتمدة؟
كرست المادة 11 من المرسوم الرئاسي رقم:07/304 المؤرخ في 29/09/2007، المدد القانونية لترقية الموظفين في الدرجات، فان الترقية في الدرجات تتم في احدى مدد الترقية المنصوص عليها في المادة 11 من المرسوم الرئاسي المذكور، و هذا باعداد جداول الترقية و عرض ملفات الموظفين المعنيين بالترقية امام اللجنة المتساوية الاعضاء المختصة وفقا للتدابير و الاجراءات المعمول بها في هذا المجال.
2 - في حالة وجود موظفين في الفئة المراد ترقيتها ويحوزان على نفس النقطة. كبف يتم ترقيتهما؟
في هذه الحالة تتم الترقية باختيار الاكبر سنا ثم الحالة العائلية و عدد الاطفال.

بالتوفيق ان شاء الله