استعرض الموضوع التالياذهب الى الأسفلاستعرض الموضوع السابق

الصنف 11 وتعويض الامتياز Empty الصنف 11 وتعويض الامتياز

محمدالجزائري
محمدالجزائري
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 76

نقاط : 96

تاريخ التسجيل : 28/01/2011

العمر : 52

العمل : ممرض
المزاج المزاج : أنبسط حينما يبتسم ولدي

تمت المشاركة الإثنين 22 يوليو 2013, 11:26
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته....
تحية طيبة للجميع....
أريد الاستفسار حول استفادة ممرضي الصحة العمومية المدمجين وفق القانون الخاص بشبه الطبيين والذين صنفوا في الرتبة 11 هل لهم الحق في منحة الامتياز الصادرة مؤخرا.... مع العلم أننا أول دفعة دخلت بالبكالوريا عن طريق التوجيه الالكتروني سنة 1990 وقمنا بتكوين لمدة 36 شهرا ....

ارجوا إجابتي عن هذا التساؤل وهل هناك تعليمة أو مرسوم أو قرار تطبيق ينتظر لتفسير ذلك ؟؟
شكرا لكم مسبقا .....
وتقبل الله منا ومنكم صالح الأعمال....




عدل سابقا من قبل محمدالجزائري في الثلاثاء 23 يوليو 2013, 22:39 عدل 1 مرات

الصنف 11 وتعويض الامتياز Empty رد: الصنف 11 وتعويض الامتياز

محمدالجزائري
محمدالجزائري
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 76

نقاط : 96

تاريخ التسجيل : 28/01/2011

العمر : 52

العمل : ممرض
المزاج المزاج : أنبسط حينما يبتسم ولدي

تمت المشاركة الثلاثاء 23 يوليو 2013, 22:36
هل من مجيب......؟؟؟؟


الصنف 11 وتعويض الامتياز Empty رد: الصنف 11 وتعويض الامتياز

rml1982
rml1982
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : الجزائر-الاغواط

المشاركات : 100

نقاط : 189

تاريخ التسجيل : 01/09/2010

العمل : مساعد اجتماعي
تمت المشاركة الأربعاء 24 يوليو 2013, 00:30
من فضلكم هل مسستوى الممرضون للصحة العمومية معادل لشهادة ليسانس LMD


الصنف 11 وتعويض الامتياز Empty رد: الصنف 11 وتعويض الامتياز

محمد391982
محمد391982
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الوادي

المشاركات : 269

نقاط : 391

تاريخ التسجيل : 15/03/2012

العمل : مفتش محلل رئيسي للميزانية في DPSB EL OUED
المزاج المزاج : عصبـــــــــي

تمت المشاركة الأربعاء 24 يوليو 2013, 00:59
ليس لكم الحق فب منحة الامتياز لأنكم لا تملكون التاهيل في الصنف 11 الدي نص عليه المرسوم 07/304


الصنف 11 وتعويض الامتياز Empty رد: الصنف 11 وتعويض الامتياز

محمدالجزائري
محمدالجزائري
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 76

نقاط : 96

تاريخ التسجيل : 28/01/2011

العمر : 52

العمل : ممرض
المزاج المزاج : أنبسط حينما يبتسم ولدي

تمت المشاركة الجمعة 02 أغسطس 2013, 15:03
إذا لم يكن لنا تأهيل للصنف 11 فلماذا تم ادماجنا فيه .. مع العلم أن ادماجنا في هذا الصنف اشترط تكوين لمدة 9 أشهر إضافية وبالتالي معادلة تكوين ليسانس .. وأيضا إعادة تسمية مؤسسات التكوين شبه الطبي يالمدارس العليا للتكوين شبه الطبي... إضافة إلى وجود الاتفاقية بين النقابة والوزارة بإدراج الشبه طبيين ضمن التكوين الجامعي LMD .......
هل هناك تعليمة في كيفية تطبيق هذا المرسوم؟؟؟؟


الصنف 11 وتعويض الامتياز Empty رد: الصنف 11 وتعويض الامتياز

madallal
madallal
موظف درجة 2
ذكر

الاقامة : adrar

المشاركات : 168

نقاط : 184

تاريخ التسجيل : 27/06/2011

العمل : fonction
تمت المشاركة السبت 03 أغسطس 2013, 03:35
أثارت التأويلات الأخيرة التي سرّبها بعض المراقبين الماليين حول شروط الاستفادة من منحة الامتياز، بلبلة كبيرة في أوساط مستخدمي قطاع التربية في ولايات الجنوب والهضاب العليا، حيث رهن هؤلاء المراقبون أحقية استحقاق المنحة بحيازة شهادات ليسانس، الأمر الذي اعتبره الموظفون المعنيون تجاوزا قانونيا يخالف مضمون المراسيم التنفيذية التي أفرجت عنها الحكومة مؤخرا. أكد الأستاذ بلكحل عضو المكتب الوطني للنقابة الوطنية لأساتذة التعليم الثانوي والتقني “سنابست” ومنسقها الجهوي لناحية الجنوب والهضاب العليا، بأن “مصالح الحكومة وجّهت نهاية الأسبوع الماضي مراسلات إلى جميع مسؤولي الولايات المعنية بمنحة الامتياز المعدلة، دعتهم فيها إلى مباشرة كل التدابير اللازمة المتعلقة بصرف مستحقات هذه المنحة لصالح المستفيدين منها بموجب المنشور الجديد، على غرار توفير الكتلة المالية المطلوبة تحسبا لانطلاق عملية ضخ هذه المنحة بأثر رجعي مع بداية شهر سبتمبر المقبل، عقب صدور المرسوم التطبيقي الذي سيفرج عنه في القريب العاجل”.
ومن جهة أخرى حذّر موسى بلكحل من مغبّة تجسيد الإشاعات التي روّج لها بعض المراقبين الماليين، وأثارت تخوفات شديدة وحالة غضب عارمة في أوساط القواعد العمالية، مؤكدا بأن “الاستفادة من منحة الامتياز طبقا للمراسيم الجديدة المعدلة مكفولة حسب الصنف وليس الشهادة، باعتبار أن كل موظف في رتبة معينة حددها المرسوم هو مستفيد قانونا وبشكل آلي بغض النظر عن الشهادات التي بحوزته”. وشدد ذات المتحدث على الأثر السلبي الذي خلّفته هذه التأويلات التي تم ترويجها مؤخرا على مستوى خلايا الرواتب في الولايات قبل صدور المنشور التطبيقي، معتبرا أن “إقحام معيار الشهادات كشرط للاستفادة من المنحة أمر غير ممكن، في ظل وجود سابقة مماثلة انتهت بإفادة مديري المتوسطات المصنفين في الصنف 11 من منحة الامتياز رغم أن جزءا كبيرا منهم لا يحوزون على شهادات الليسانس أو شهادات عليا أخرى”.
وبالموازاة مع ذلك، ندد المتحدث بضرورة تعديل المنشور 95 الذي يقصر حق منحة السكن على أحد الزوجين رغم أن كليهما يعملان في المنطقة وفي نفس القطاع، مضيفا بأن “هذا الاستثناء غير المبرر يقتصر على قطاع التربية لوحده دون باقي القطاعات الأخرى، الأمر الذي يفسر عدم قانونيته، وهو نفس الوضع الذي ينطبق على مسألة إقصاء الموظفين الذين يقطنون في السكنات الإلزامية رغم أن القانون يتحدث عن السكنات الوظيفية لوحدها”.
المصدر جريدة الخبر ليوم 03/08/2013


استعرض الموضوع التاليالرجوع الى أعلى الصفحةاستعرض الموضوع السابق
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى