متى يكون لأمين الخزينة رفض مرتبات العمال قانونيا عندما تتعلق بالسنتيمات الزائدة وماهو الفارق الذي لا يجب تخطيه وهل يوجد مجال يخص هذا الفارق الزائد من الناحية القانونية.
للعلم عند الحساب هناك من يقرب بالنقصان وهناك من يقرب بالزيادة وهناك مشكل الإكسال لذلك كل له حسابه
لذلك أريد الجواب الذي يكون في إطار القانون فيما يخص هذا المشكل لأنه رفضت لي مرتبات العمال بفارق 0.4 سنتيم.
أريد الرد بارك الله فيكم واضح.