نعلم ان الحجم الساعي للموظف هو ثمانية ساعات يوميا لكن ماذا اذا كان الموظف يعمل ليلا هل تعتبر الساعة في النهار مثل الساعة في الليل وما هو حجم التعويض من عمل مثلا 24 ساعة ومن عمل 16 ساعة من 16 إلى 8 صباحا نرجو اخواننا تزويدنا بكل التوضيحات لخصوص هذا الموضوع وبارك الله في الجميع