الرئيسية
الآولفيموظف درجة 8-
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 627
نقاط : 826
تاريخ التسجيل : 23/09/2010
العمل : متصرف
المزاج : معتدل
تمت المشاركة الخميس 30 أكتوبر 2014, 19:30
- nibouموظف درجة 1
-
الاقامة : أنثى
المشاركات : 108
نقاط : 130
تاريخ التسجيل : 13/10/2014
العمل : متصرف
تمت المشاركة الخميس 30 أكتوبر 2014, 20:07
- الآولفيموظف درجة 8
-
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 627
نقاط : 826
تاريخ التسجيل : 23/09/2010
العمل : متصرف المزاج : معتدل
تمت المشاركة الخميس 30 أكتوبر 2014, 23:08
- nibouموظف درجة 1
-
الاقامة : أنثى
المشاركات : 108
نقاط : 130
تاريخ التسجيل : 13/10/2014
العمل : متصرف
تمت المشاركة الجمعة 31 أكتوبر 2014, 18:14
- الآولفيموظف درجة 8
-
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 627
نقاط : 826
تاريخ التسجيل : 23/09/2010
العمل : متصرف المزاج : معتدل
تمت المشاركة الجمعة 31 أكتوبر 2014, 21:25
- الآولفيموظف درجة 8
-
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 627
نقاط : 826
تاريخ التسجيل : 23/09/2010
العمل : متصرف المزاج : معتدل
تمت المشاركة الأحد 02 نوفمبر 2014, 22:29
- منشور رقم 7 مؤرخ في 28 أفريل 2011 يتعلق بمعايير الإنتقاء في المسابقات على أساس الشهادة للتوظيف في رتب الوظيفة العمومية
- منشور رقم 7 مؤرخ في 28 أفريل 2011 يتعلق بمعايير الإنتقاء في المسابقات على أساس الشهادة للتوظيف في رتب الوظيفة العمومية
- معايير الإنتقاء على أساس الشهادة 2014
- بعد النجاح في المسابقات عن طريق الشهادة
- ما الفرق بين التوظيف على أساس الشهادة والمسابقة على أساس الشهادة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى