إستفسار حول لجنة الخدمات الإجتماعية لقطاع الصحة

بالنسبة للبرنامج يكون باقتراح من المكتب في حدود القانون الاساسي للخدمات وذلك بعقد جمعية عامة مع العمال او مع الممثلين النقابيين الممثلة لهم
2-حسب راي يستفيد كلهما لان الخدمات موجهة لكل العمال



3-اختيار احسن العروض واقل تكلفة
4-صك واحد يكفي بعض اصدار فاتورة كاملة عن الرحلة

2- إذا كان الزوجين يعملان معا في نفس المؤسسة هل يستفيدان من المنح كلاهما او أحدهما فقط (على سبيل المثال منحة التمدرس ، الختان ، الزواج .... إلخ).

من طرف بيلي في 12/5/2012, 2:09 pm
=9a6b0f81512ad99fcb68739e468d6a5d&cvf[1]=92937479aadc5c05fc8a5127cea602e2&eval=plus&p_vote=90460]+
----
=4ec0db143daf8b46064f59e6ac17969a&cvf[1]=f7e9b45682cf57162ea4253a97a288cd&eval=minus&p_vote=90460]-
وبركاته
اقدم اليوم للزملاء في المنتدى القنصوص القانونية الخاصة بالمنح العائلية للموظف والعامل الجزائري وكيفية حسابها ضمن الراتب :
مرسوم رقم 65-75 ممضي في 23 مارس 1965
رئاسة الجمهورية
الجريدة الرسمية عدد 26 مؤرخة في 26 مارس 1965، الصفحة 295
يتعلق بالتعويضات ذات الصبغة العائلية.


مرسوم تنفيذي رقم 91-156 ممضي في 18 مايو 1991
الجريدة الرسمية عدد 25 مؤرخة في 29 مايو 1991، الصفحة 905
يحدد مبلغ المنح العائلية.


مرسوم تنفيذي رقم 94-326 ممضي في 15 أكتوبر 1994
الجريدة الرسمية عدد 68 مؤرخة في 23 أكتوبر 1994، الصفحة 8
يحدد مبلغ المنح العائلية


مرسوم تنفيذي رقم 95-289 ممضي في 26 سبتمبر 1995
الجريدة الرسمية عدد 56 مؤرخة في 01 أكتوبر 1995، الصفحة 13
يتضمن رفع مبلغ المنح العائلية.


مرسوم تنفيذي رقم 96-298 ممضي في 08 سبتمبر 1996
الجريدة الرسمية عدد 52 مؤرخة في 11 سبتمبر 1996، الصفحة 19
يتضمن رفع مبلغ المنح العائلية.


مرسوم تنفيذي رقم 97-330 ممضي في 10 سبتمبر 1997
الجريدة الرسمية عدد 60 مؤرخة في 10 سبتمبر 1997، الصفحة 11
يتمم المرسوم التنفيذي رقم 96-298 المؤرخ في 24 ربيع الثاني عام 1417 الموافق 8 سبتمبر سنة 1996 والمتضمن رفع مبلغ المنح العائلية.

السلام عليكم

هل من رد يا إخواني الإعزاء 

و بسند قانوني بارك الله فيكم بخصوص منحة العمرة و طريقة تسديدها

أرجوا من الإخوة الأفاضل أن يجدوا لي إجابة بسند قانوني 

و بارك الله فيكم