ارجو المساعدة

السلام عليكم ما دمتي في حالة عطلة مرضية فانت في حالة غياب مبرر خاصة اذا كانت الشهادة الطبية مؤشر عليها من مصالح الضمان الاجتماعي و عليه فغيابك عن المصلحة كان بسبب المرض و لا يد لك فيه و بالتالي فاللجنة التاديبية غير معنية بهكذا امور

في اول الامر لم تكن الشهادة الطبية مؤشرة من مصالح الضمان الاجتماعي فعند عودتي للعمل استدعاني طبيب الضمان الاجتماعي فذهبت و اخذت معي الوثائق الطبية و بعد ان استجوبني و راى الوثائق الطبية طلب مني الذهاب 
فهل هذا يعني انه قبل العطلة المرضية ؟ 
و شكرا للمساعدة

ايحدث هذا في الجزائر وفي 2015 ايضا ، ما دخل مجلس التاديب في هذا الامر واين هي الاجراءات ، و منذ متى يحال الموظف على مجلس التاديب بسبب عطلة مرضية، كل هذا بعيد عن الصواب اخي فلا تتحير.

استسمحك اختاه ، الشهادة الطبية غير مؤشر عليها ، ومن هنا يمكن للادارة ان ترفضها. الا انه وحتى ان كان كذلك الاجراء المفروض اتخاذه هو ان يرسلوا اليك الاعذارات للالتحاق بالمنصب و ليس الاحالة على المجلس التاديبي كما فعلو

اذا كان من غير المطقي احالتي الى مجلس التاديب بسبب العطلة المرضية فهل من الممكن ان تكون المسؤولة رفعت شكوى ضدي ؟ و بسببها يريدون معاقبتي ؟
انا في حيرة من امري و اريد الذهاب الى مفتشية العمل للاستفسار فهل يوجد بينكم من يدلني على عنوان او رقم هاتف مفتشية العمل بعين النعجة الجزائر 
و شكرا