استغلال المناصب الشاغرة 2016

السلام عليكم
هل من جديد بخصوص استغلال المناصب الشاغرة في سنة 2016؟ هل مازال التجميد أم رفع؟

لا يزال الوضع على حاله، لايمكن استغلال المناصب الشاغرة الا من أجل الترقية على أساس الشهادة أو الترقية الإختيارية

كم مره يمكن للموظف الترقيه على أساس الشهاده

.وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
لازال التجميد لم يعرف حتى الان الا لبعض القطاعات .كقطاع الصحة والتربية
حاليا يمكن فقط فتح مسابقات على اساس الحركة التي تسجل في المؤسسات في حالة استقالة موظف او في حالة وفاة او في حالة فسخ عقد موظف .او الترقية على اساس الشهادة او ترقية الاختيارية هاته المناصب التي تكون شاغرة يتم الفتح فيها

القانون الأساسي للوظيفة العمومية يمنح الحق للترقية على أساس الشهادة مرة واحدة في المسار المهني، دون اللجوء إلى نوعي الترقية المعروفين: عبر التسجيل على قوائم التأهيل، أو عبر الامتحان المهني. بالنسبة لسؤال الاخ كاتب اداري

مشكورا

السلام عليكم...كيف الا في الترقية؟؟ انا فتح لي منصب لترقية الداخلية ولم يقوموا بالاجراءات...

هل يك لتوظيف بعد استقلة موظف مباشرة بمعنى في نفس لسة اى ن جدول لتعداد الالي قد تم انجازه قبل استقالة

السلام عليكم جميعا انا من المفروض ان احضى بالترقية الداخلية في منصب اعلى سنة 2015 بما ان المنصب موجود في الميسزانية غير ان التعليمة غيرت الأوضاع لحد الآن انتظر الفرج في هذه السنة و ان كان لديكم معلومات جديدة عن الموضوع ارجوكم اخواني اخواتي افيدوني، لأنني انتظرت طويلا و جزاكم الله خيرا

لقد تم رفع التجميد على التوظيف للمناصب المالية بعنوان 2016