- دودو79موظف مرسم
-
الاقامة : المدية
المشاركات : 14
نقاط : 30
تاريخ التسجيل : 23/12/2011
العمل : موضف
تمت المشاركة الثلاثاء 01 يناير 2013, 19:15
مبروك عليكم زيادة تقدر ب 25 لكل العمال هنيئا لكم باثر رجعي من سمة 2008
- نجيمموظف درجة 1
-
الاقامة : تلمسان
المشاركات : 101
نقاط : 117
تاريخ التسجيل : 20/05/2011
العمل : متصرف اداري رئيسي
تمت المشاركة الثلاثاء 01 يناير 2013, 19:21
السلام عليكم،ممكن للاخ اعلاه ان يوضح الخبر جيدا
- بوعبداللهموظف درجة 1
-
الاقامة : غليزان
المشاركات : 59
نقاط : 61
تاريخ التسجيل : 04/12/2011
العمر : 66
العمل : موظف
تمت المشاركة الثلاثاء 01 يناير 2013, 20:04
والله حرام عليكم ( اين الأدلة ياصديق منين جبت هذا الخبر ) كن صريح
- السلك المشتركموظف مرسم
-
الاقامة : سطيف
المشاركات : 49
نقاط : 65
تاريخ التسجيل : 27/09/2011
العمل : cadre au centre
تمت المشاركة الثلاثاء 01 يناير 2013, 20:22
دودو79 كتب:مبروك عليكم زيادة تقدر ب 25 لكل العمال هنيئا لكم باثر رجعي من سمة 2008
يا أخي دودو مشروع المرسوم التنفيذي ماكانشو كامل كيف تقول مبروك؟ أظن أن المديرية العامة للوظيفة العمومية و المديرية العامة للميزانية هي أولى بسماع هذا الخبر ما كان والو خلاص يا أخي حتى المشروع ماكانشو توجد عدة إقتراحات من المركزية النقابية لكن إلى يومنا هذا لم يفصلو فيها بسبب الإنتخابات و التعديل الحكومي ..
- fouedموظف درجة 6
-
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 451
نقاط : 796
تاريخ التسجيل : 06/05/2010
العمل : موظف
تمت المشاركة الثلاثاء 01 يناير 2013, 21:19
نرجو من المشرف غلق الموضوع
- بشةموظف مرسم
-
الاقامة : تبسة
المشاركات : 25
نقاط : 27
تاريخ التسجيل : 09/12/2012
العمل : موضف
تمت المشاركة الأربعاء 02 يناير 2013, 08:51
مبروك لقطاع الصحة و الاسلاك المشتركة مبروك عليهم الزيادة قي النقل
- mimiya26موظف درجة 11
-
الاقامة : المدية
المشاركات : 929
نقاط : 1140
تاريخ التسجيل : 09/04/2012
العمر : 53
العمل : عون ادارة
المزاج : جدية و لا تحب المزاح
تمت المشاركة الإثنين 14 يناير 2013, 15:42
المشكل في هذا المنتدى و بالخصوص الأسلاك المشتركة
لا يوجد لنا مشرف (ة)
طلبنا من المدير أبو محمد من اجل اختيار مشارك
و لكنه لم يسمع لكلامي
لا يوجد لنا مشرف (ة)
طلبنا من المدير أبو محمد من اجل اختيار مشارك
و لكنه لم يسمع لكلامي
- kasamboorموظف مرسم
-
الاقامة : setif
المشاركات : 10
نقاط : 10
تاريخ التسجيل : 12/12/2012
العمل : corp commun
تمت المشاركة الإثنين 14 يناير 2013, 19:48
على كل حال مشكور يا غالي. حسبنا الله ونعم الوكيل
- miloud68موظف مرسم
-
الاقامة : bechar
المشاركات : 43
نقاط : 55
تاريخ التسجيل : 20/01/2013
العمل : agent d'administration
المزاج : الحمد الله
تمت المشاركة الأحد 20 يناير 2013, 20:00
يا ولدي احلم حتى تشبع ما دام النقابات كلها تضرب على خاطر الاسلاك الثقنية برك احنا الاسلاك المشتركة زايدينا فى الهدرة برك و معمرين بينا الشكارة نتاعهم
تحياتي
تحياتي
- محمد391982موظف درجة 3
-
الاقامة : الوادي
المشاركات : 269
نقاط : 391
تاريخ التسجيل : 15/03/2012
العمل : مفتش محلل رئيسي للميزانية في DPSB EL OUED
المزاج : عصبـــــــــي
تمت المشاركة الثلاثاء 22 يناير 2013, 13:04
كفانا كذب على إخواننا فالأمور معقدة من ناحية الأسلاك المشتركة ومادمنا لم ننهظ نهظة واحدة فلن يتم لنا شيء إلى يوم القيامة فنحن الأسلاك المشوكة وليس المشتركة
- ch-mourad2موظف درجة 1
-
الاقامة : guelma
المشاركات : 102
نقاط : 142
تاريخ التسجيل : 14/05/2011
العمل : plombier
تمت المشاركة الخميس 24 يناير 2013, 15:31
قررت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، الاستجابة لكافة مطالب مستخدمي القطاع، الذي يقدر عددهم بـ 60 ألف عامل، وذلك بتعديل القانون الأساسي للأسلاك المشتركة وإلغاء المادة 87 مكرر، إضافة إلى النظر في بعض المنح والعلاوات والتعويضات ذات الطابع الوطني، حيث طالبت من رؤساء المؤسسات الجامعية موافاة الإدارة قبل العاشر من الشهر الداخل بكافة المطالب الاجتماعية.وجه الأمين العام لوزارة التعليم العالي، مراسلة تحمل رقم 71 إلى مديري المؤسسات ومدير الديوان الوطني للخدمات الاجتماعية، تلقت ''النهار'' نسخة منها، يأمر فيها بالنظر في كل القضايا المتعلقة على وجه الخصوص بتعديل القانون الأساسي للأسلاك المشتركة وإلغاء المادة 87 مكرر، وتثمين بعض المنح والتعويضات والعلاوات التي تكتسي طابعا وطنيا.وطالب الأمين العام للوزارة، في الإرسالية التي وقعها، بدراسة الحلول المناسبة لمطالب العمال في الإطار الملائم المنوط بهذه المسائل، وكذا موافاته بالتقرير المفصل حول التدابير اللازمة، وذلك بإحصائها ودراسة كافة المطالب الاجتماعية ودراستها مع الشريك الاجتماعي لإيجاد الحلول المناسبة والقانونية لها. وجاء في التعليمة ذاتها، أنه بخصوص التكفل بانشغالات مستخدمي قطاع التعليم العالي والبحث العلمي، وعملا بتوصيات وزير التعليم العالي الذي يحرص على تدعيم سياسة القطاع، تقرر التكفل بجميع انشغالات المستخدمين الإداريين والتقنيين وأعوان الخدمة، بعد إشعارهم من طرف العمال ببعض القضايا المطروحة من قبل هذه الشريحة من الأسرة الجامعية.وفي السياق ذاته، وضعت الوزارة الوصية المنهجية اللازمة، والمتمثلة في القضايا ذات الطابع المحلي، حيث أنه يستوجب على رئيس كل مؤسسة اتخاذ التدابير اللازمة لإحصائها ودراستها مع الشريك الاجتماعي لإيجاد الحلول المناسبة والقانونية لها. أما بالنسبة للقضايا ذات الطابع الاجتماعي، فقد أمرت الوزارة رؤساء المؤسسات الجامعية بحصر كل المسائل المطروحة، بالتشاور مع الشريك الاجتماعي وتبليغها للإدارة المركزية للبت فيها وإيجاد الحلول القانونية الممكنة لها. وتأتي هذه التعليمة من قبل الوزارة، تلبية لمطالب عمال قطاع الخدمات الجامعية الذين شنوا حركة احتجاجية بمقر الاتحاد العام للعمال الجزائريين، وهددوا بالدخول في إضراب في حال لم يتم النظر في وضعيتهم التي وصفوها بالمزرية، خاصة بالنسبة للأجر القاعدي المضمون الذي لا يتعدى 9 آلاف دج، ومن بين المطالب التي رفعها العمال القادمون من مختلف الولايات والذين يقدر عددهم إجماليا بـ60 ألف عامل، إعادة النظر في قانون الأسلاك المشتركة.
حسب جريدة النهار ليوم 24/01/2013
حسب جريدة النهار ليوم 24/01/2013
- صقر سيرتاموظف درجة 3
-
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 198
نقاط : 270
تاريخ التسجيل : 16/02/2011
العمل : موظف
تمت المشاركة الخميس 24 يناير 2013, 16:03
يا نقابات لا يجب ان تلدغوا مرتين من الوزارة لقد تلقينا هذه الوعود في ماي 2011 ونحن الان في 2013.
الوزارة اخلف من عرقوب وهي خائفة من حصول مشكلة اثناء تواجد الطلبة اثناء الامتحانات وهذه فرصتنا لتحقيق مطالبنا المهنية منها والاجتماعية فلا رجوع عن خيار الاضراب والا كنتم ونحن معكم اغبى الاغبياء.
المطالب تعرفها الحكومة وهل الوزير او الامين العام للوزارة لا يعرف مهام الاداري والمهني في الجامعة .
انها خدعة ومناورة من طرف الوزارة فلا رجوع عن الاضراب.
الوزارة اخلف من عرقوب وهي خائفة من حصول مشكلة اثناء تواجد الطلبة اثناء الامتحانات وهذه فرصتنا لتحقيق مطالبنا المهنية منها والاجتماعية فلا رجوع عن خيار الاضراب والا كنتم ونحن معكم اغبى الاغبياء.
المطالب تعرفها الحكومة وهل الوزير او الامين العام للوزارة لا يعرف مهام الاداري والمهني في الجامعة .
انها خدعة ومناورة من طرف الوزارة فلا رجوع عن الاضراب.
- mimiya26موظف درجة 11
-
الاقامة : المدية
المشاركات : 929
نقاط : 1140
تاريخ التسجيل : 09/04/2012
العمر : 53
العمل : عون ادارة
المزاج : جدية و لا تحب المزاح
تمت المشاركة الخميس 24 يناير 2013, 18:39
و ماذا عن وزارة التربية
- mocheموظف مرسم
-
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 30
نقاط : 32
تاريخ التسجيل : 25/10/2009
تمت المشاركة الثلاثاء 29 يناير 2013, 18:20
انا اطلب من الدين يصدقون هده الاشاعات ان ينتحروا لأن عدابهم بسبب الاشاعة كبير
- khencheliموظف مرسم
-
الاقامة : algeria
المشاركات : 3
نقاط : 3
تاريخ التسجيل : 21/03/2010
العمل : administrateur
تمت المشاركة الخميس 31 يناير 2013, 17:55
ما هو الحل إذا ؟ أنا متصرف أعمل في الجامعة
يجب أن نضع المطالب التالية في الحسبان :
1- إلغاء المادة 87 مكرر نهائيا ولا نريد تعديلا بل إلغاءا نهائيا بما أننا في بحبوحة مالية لماذا لا نستفيد من الزيادة المترتبة عن إلغاء هذه المادة المجحفة في حق العمال
2- زيادة نسبة علاوة المردودية إلى 40%
3- زيادة في تعويض الخدمات الإدارية والتقنية المشتركة بنسبة لا تقل عن 30%
4- إدماج حاملي الشهادات الجامعية في القطاع الذي يعملون به
5- إدماج كافة العمال المتعاقدين
06- إدماج الأسلاك المشتركة كل سلك ضمن القطاع الذي يعمل به
07- الإستفادة من العطل
08- الإستفادة من علاوة المنطقة التي تقدر عندنا في أم البواقي ب : 80%
09- الإستفادة من علاوة السكن والنقل
10- الإستفادة من الإقامة للموظفين الذين يقطنون خارج الولاية سواء بتوفير غرف داخل الإقامات الخاصة بالطلبة أو بتوفير مراقد على غرار الأساتذة الجامعيين
11- إدماج حاملي الشهادات التطبيقية في الصنف 11 وتمكينهم من الترقية
يجب أن نضع المطالب التالية في الحسبان :
1- إلغاء المادة 87 مكرر نهائيا ولا نريد تعديلا بل إلغاءا نهائيا بما أننا في بحبوحة مالية لماذا لا نستفيد من الزيادة المترتبة عن إلغاء هذه المادة المجحفة في حق العمال
2- زيادة نسبة علاوة المردودية إلى 40%
3- زيادة في تعويض الخدمات الإدارية والتقنية المشتركة بنسبة لا تقل عن 30%
4- إدماج حاملي الشهادات الجامعية في القطاع الذي يعملون به
5- إدماج كافة العمال المتعاقدين
06- إدماج الأسلاك المشتركة كل سلك ضمن القطاع الذي يعمل به
07- الإستفادة من العطل
08- الإستفادة من علاوة المنطقة التي تقدر عندنا في أم البواقي ب : 80%
09- الإستفادة من علاوة السكن والنقل
10- الإستفادة من الإقامة للموظفين الذين يقطنون خارج الولاية سواء بتوفير غرف داخل الإقامات الخاصة بالطلبة أو بتوفير مراقد على غرار الأساتذة الجامعيين
11- إدماج حاملي الشهادات التطبيقية في الصنف 11 وتمكينهم من الترقية
- khencheliموظف مرسم
-
الاقامة : algeria
المشاركات : 3
نقاط : 3
تاريخ التسجيل : 21/03/2010
العمل : administrateur
تمت المشاركة الخميس 31 يناير 2013, 17:59
أرجو من الإخوة الموظفين إفادتي بالمطالب
إذا كانت أصلا عندهم مطالب أنا في الإنتظار
وشكرا
إذا كانت أصلا عندهم مطالب أنا في الإنتظار
وشكرا
- mamidou36موظف مرسم
-
الاقامة : mostaganem
المشاركات : 28
نقاط : 32
تاريخ التسجيل : 19/01/2012
العمل : fonctionnaire
تمت المشاركة الجمعة 01 فبراير 2013, 07:51
سيدي الفاضل، أظن و أنا متأكدة أن كل ما تريد أن تطلبه الأسلاك المشتركة أنتم قمتم بكتابته ، أشكرك ،و لكن ما لدي أن أشير إليه أن لماذا مديرية التكوين المهني تريد أخذ المناصب الممنوحة للمراكز التكوين المهني و ذلك طبعا بعد طلب هذه الأخيرة في (prévision budgétaire ) و هل هذا ممكن ؟
- moun778موظف درجة 1
-
الاقامة : algerie
المشاركات : 84
نقاط : 108
تاريخ التسجيل : 21/09/2010
العمل : موظفة
تمت المشاركة الجمعة 01 فبراير 2013, 10:01
l'organigramme de la faculté ne contient pas un service informatique
moi je ss ingenieur principal en informatique j'ai pas le droit d'octroyer un poste superieur acause de non disponibilite de ces postes dans notre faculté
le passagge de grade a un autrre (ingenieur)uniquement avec une seule categorie
par exemple un nouveau ingenieur recrute en 13 categorie le passage au grade superieur il sera en 14 par contre la majorité des autre specialite le passage tjs avec 2 categories
moi je ss ingenieur principal en informatique j'ai pas le droit d'octroyer un poste superieur acause de non disponibilite de ces postes dans notre faculté
le passagge de grade a un autrre (ingenieur)uniquement avec une seule categorie
par exemple un nouveau ingenieur recrute en 13 categorie le passage au grade superieur il sera en 14 par contre la majorité des autre specialite le passage tjs avec 2 categories
- mimiya26موظف درجة 11
-
الاقامة : المدية
المشاركات : 929
نقاط : 1140
تاريخ التسجيل : 09/04/2012
العمر : 53
العمل : عون ادارة
المزاج : جدية و لا تحب المزاح
تمت المشاركة الجمعة 01 فبراير 2013, 20:05
مثلما قال الأخ خنشلي
جميع هذه المطالب لنا
على الحكومة ان تسمع بها
جميع هذه المطالب لنا
على الحكومة ان تسمع بها
- salimbleadموظف درجة 1
-
الاقامة : alger
المشاركات : 57
نقاط : 65
تاريخ التسجيل : 21/05/2012
العمل : administrateur
تمت المشاركة الإثنين 11 فبراير 2013, 18:46
السيد mamidou36هل يمكن ان توضح ما كتبته
- nachidaموظف درجة 3
-
الاقامة : algérie
المشاركات : 228
نقاط : 287
تاريخ التسجيل : 24/06/2010
العمل : ts sup informatik
تمت المشاركة الإثنين 11 فبراير 2013, 19:46
MENSONGES
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى