استعرض الموضوع التالياذهب الى الأسفلاستعرض الموضوع السابق

تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى Empty تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى

rayas
rayas
موظف مرسم
ذكر

الاقامة : يسمسيلت

المشاركات : 14

نقاط : 22

تاريخ التسجيل : 07/05/2011

العمل : موظف
تمت المشاركة الخميس 14 مارس 2013, 22:13
أريد تفسير المادة 15 من المرسوم الرئاسي رقم:07-304 المؤرخ في 29 سبتمبر 2007، يحدد الشبكة الإستدلالية لمرتبات الموظفين و نظام دفع رواتبهم؟
كما أطلب من بحوزته أي تعليمة لتفسير الترقية وشكرا جزيلا.
- توضيح السؤال: مثلا لدينا موظف تقني سامي في الإعلام الآلي مرتب في الدرجة 4 و رقي بعدها على أساس الشهادة لرتبة مهندس دولة في الإعلام الآلي
- السؤال عند ترقيته هل يصنف في الدرجة 4 من الرتبة الجديدة أم ينزل إلى الدرجة 3 ؟


تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى Empty موضوع مميز جزاك الله الف خير

المبدع الشاوي
المبدع الشاوي
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : 40

المشاركات : 68

نقاط : 69

تاريخ التسجيل : 29/03/2013

العمل : talib
تمت المشاركة الجمعة 29 مارس 2013, 14:48
موضوع مميز جزاك الله الف خير


تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى Empty رد: تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى

touati
touati
موظف درجة 12
ذكر

الاقامة : algerie

المشاركات : 1280

نقاط : 1505

تاريخ التسجيل : 11/12/2009

تمت المشاركة الأحد 31 مارس 2013, 18:13
تقني سامي الصنف 10
مهندس دولة الصنف 13
تقني سامي-الصنف 10- الدرجة 4: يقابلها 91 نقطة استدلالية (خاصة بالدرجة 4)
نذهب الى نفس الجدول المنصوص عليه بالمرسوم رقم 07-304:
ونبحث عما يقابل رقم 91 في الدرجات الموافقة للصنف 13 وهي: الدرجة 4 أي النقطة الاستدلالية 116
لأن الدرجة 3 في الصنف 13 تعني 87 نقطة استدلالية
والموظف لا يمكنه بأي حال أن يتقهقر في النقاط الاستدلالية عند ترقيته
وبذلك يحتفظ بدرجته الرابعة كما كان في رتبة تقني سامي


تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى Empty رد: تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى

صقر سيرتا
صقر سيرتا
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : قسنطينة

المشاركات : 198

نقاط : 270

تاريخ التسجيل : 16/02/2011

العمل : موظف
تمت المشاركة الأحد 31 مارس 2013, 22:11
ممكن تفهمنا اكثر اخ تواتي كيف نقوم بالحساب وعلى اي اساس وشكرا لك.


تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى Empty رد: تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى

اديب
اديب
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : Algerie

المشاركات : 78

نقاط : 110

تاريخ التسجيل : 25/06/2010

العمل : موظف
تمت المشاركة الأحد 31 مارس 2013, 22:33
نفهم من كلامك الأخ تواتي أن هذا الموظف الذي تمت ترقيته إلى رتبة أعلى يحتفظ بدرجته السابقة إذا كانت النقطة الإستدلالبة المقابلة لدرجته الحالية مساوية أو أكبر من التقطة الإستدلالية السابقة
والسؤال : كيف تحسب الأقدمية عندئذ ؟ هل تحسب إلى غاية تاريخ ترقيته ؟
نعود للمثال السابق .....
قني سامي الصنف 10
مهندس دولة الصنف 13
تقني سامي-الصنف 10- الدرجة 4: يقابلها 91 نقطة استدلالية (خاصة بالدرجة 4)
نذهب الى نفس الجدول المنصوص عليه بالمرسوم رقم 07-304:
ونبحث عما يقابل رقم 91 في الدرجات الموافقة للصنف 13 وهي: الدرجة 4 أي النقطة الاستدلالية 116
لأن الدرجة 3 في الصنف 13 تعني 87 نقطة استدلالية
والموظف لا يمكنه بأي حال أن يتقهقر في النقاط الاستدلالية عند ترقيته
وبذلك يحتفظ بدرجته الرابعة كما كان في رتبة تقني سامي

أي المعني يرقى إلى رتبة مهندس دولة الصنف 13 ويرتب في الدرجة 4 ابتداء من تاريخ تنصبه في الرتبة الجديدة .
ولكن أين تذهب سنوات الأقدمية السابقة في رتبة تقني سامي ؟؟؟
نرجو اعطاء مثال توضيحي لان الامر مهم جدا


تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى Empty رد: تصنيف الموظف الذي رقي إلى رتبة أعلى

لخضر7
لخضر7
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : مسيلة

المشاركات : 83

نقاط : 95

تاريخ التسجيل : 12/03/2011

العمل : ملحق اداري
تمت المشاركة الثلاثاء 09 أبريل 2013, 08:41
انا عندي سؤال اخر
اذا كان الموظف في رتبة تقني سامي و له منصب رئيس قسم chef section
بعد ترقيته الى تقني سامي نزع منه ذلك المنصب على اساس انن لازم يكمل 5 سنوات في التقني سامي
اريد تفسير


استعرض الموضوع التاليالرجوع الى أعلى الصفحةاستعرض الموضوع السابق
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى