- imranesahموظف درجة 1
-
الاقامة : setif
المشاركات : 112
نقاط : 213
تاريخ التسجيل : 30/01/2013
العمل : الرقابة المالية
المزاج : طيب القلب
تمت المشاركة الخميس 18 ديسمبر 2014, 17:53
هل يمكن إعداد قرار نقل موظف إلى مؤسسة أخرى علما أن المعني يشغل منصب لدى هذه المؤسسة ( المؤسسة المستقبلة ) بصفة منتدب
- hemaizia sihemادارة المنتدى
-
الاقامة : أم البواقي
المشاركات : 5263
نقاط : 6816
تاريخ التسجيل : 30/04/2011
العمر : 50
العمل : مراقب للميزانية
المزاج : نحن في نعم الله نتقلب
تمت المشاركة الخميس 01 يناير 2015, 23:30
نعم يمكنه ذلك و هناك عدة طرق،أغلبها هي إعادة ادماجه في رتبته الأصلية بناء على طلبه ثم انتدابه مرة أخرى في الادارة الجديدة بناء على موافقة الادارتين (الأصلية و المستقبلة) و موافقة الادارة الجديدة،و هو المعمول به عادة.
- honndaموظف درجة 2
-
الاقامة : oran
المشاركات : 178
نقاط : 205
تاريخ التسجيل : 12/04/2012
العمل : اداري
تمت المشاركة الجمعة 02 يناير 2015, 13:18
أنا شخصيا مريت بهذه الوضعية.
أولا عليك تقديم طلب إنهاء مهام إلى الإدارة المستقبلة التي أنت منتدب فيها يمر على الوظيف العمومي للتأشير عليه ثم مصالح الرقابة المالية إلى التوقيع عليه من طرف الامر بالصرف.
ثانيا عليك بتقديم طلب إعادة إدماج في رتبتك الأصلية "اللإدارة الاصلية"و يقدم للتأشير عليه من طرف مصالح الرقابة المالية ثم الامر بالصرف
ثالتا تقديم طلب النقل الذي يجب أن تكون الموافقة عليه من طرف الإدارتين و إعداد مقرر النقل للتأشير عليه من طرف مصالح الرقابة المالية ثم الامر بالصرف.
رابعا إعداد مقرر التكفل من طرف الإدارة المستقبلة ويقدم للتأشير عليه من طرف مصالح الرقابة المالية ثم الامر بالصرف.
ثم تقديم هذه القرارات الأربع للتأشير عليها من طرف مصالح الادارة المحلية اذا كنت تابع للبلديات.
ثم تقديم هذه النسخ الأربعة كلها إلى مصالح الوظيف العمومي على سبيل التبليغ.
أمر مهم يجب أن تكون هذه العملية كلها بعنوان السنة المالية الحالية أي قبل 31-12-2014 و إلا فالبطلان مصيرها و هدا ما حدث معي السنة الماضية.
أولا عليك تقديم طلب إنهاء مهام إلى الإدارة المستقبلة التي أنت منتدب فيها يمر على الوظيف العمومي للتأشير عليه ثم مصالح الرقابة المالية إلى التوقيع عليه من طرف الامر بالصرف.
ثانيا عليك بتقديم طلب إعادة إدماج في رتبتك الأصلية "اللإدارة الاصلية"و يقدم للتأشير عليه من طرف مصالح الرقابة المالية ثم الامر بالصرف
ثالتا تقديم طلب النقل الذي يجب أن تكون الموافقة عليه من طرف الإدارتين و إعداد مقرر النقل للتأشير عليه من طرف مصالح الرقابة المالية ثم الامر بالصرف.
رابعا إعداد مقرر التكفل من طرف الإدارة المستقبلة ويقدم للتأشير عليه من طرف مصالح الرقابة المالية ثم الامر بالصرف.
ثم تقديم هذه القرارات الأربع للتأشير عليها من طرف مصالح الادارة المحلية اذا كنت تابع للبلديات.
ثم تقديم هذه النسخ الأربعة كلها إلى مصالح الوظيف العمومي على سبيل التبليغ.
أمر مهم يجب أن تكون هذه العملية كلها بعنوان السنة المالية الحالية أي قبل 31-12-2014 و إلا فالبطلان مصيرها و هدا ما حدث معي السنة الماضية.
- hemaizia sihemادارة المنتدى
-
الاقامة : أم البواقي
المشاركات : 5263
نقاط : 6816
تاريخ التسجيل : 30/04/2011
العمر : 50
العمل : مراقب للميزانية
المزاج : نحن في نعم الله نتقلب
تمت المشاركة الخميس 08 يناير 2015, 22:27
مشكور أخي على الرد الوافي.
التوقــيـــــــــــــــــــــع
يقول شيخنا ابن القيم رحمه الله:
لا يزال العبد يعاني الطاعة و يألفها و يحبها و يؤثرها،
حتى يرسل الله إليه ملائكة تؤزه إليها أزا.
- honndaموظف درجة 2
-
الاقامة : oran
المشاركات : 178
نقاط : 205
تاريخ التسجيل : 12/04/2012
العمل : اداري
تمت المشاركة الجمعة 09 يناير 2015, 21:33
لا شكر على واجب أستاذتنا
- imranesahموظف درجة 1
-
الاقامة : setif
المشاركات : 112
نقاط : 213
تاريخ التسجيل : 30/01/2013
العمل : الرقابة المالية
المزاج : طيب القلب
تمت المشاركة السبت 17 يناير 2015, 18:22
<p>شكرا<span id="sceditor-end-marker" class="sceditor-selection sceditor-ignore" style="line-height: 0; display: none;"></span><span id="sceditor-start-marker" class="sceditor-selection sceditor-ignore" style="line-height: 0; display: none;"></span></p>
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى