استعرض الموضوع التالياذهب الى الأسفلاستعرض الموضوع السابق

الترقية في الجنوب Empty الترقية في الجنوب

سوفي
سوفي
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 183

نقاط : 207

تاريخ التسجيل : 27/09/2010

العمل : موظف
تمت المشاركة الخميس 12 مايو 2011, 19:23
أنا موظف قاطن في الجنوب
هل عندما هناك أنقاص أربعة أشهر في كل سنةفي عماية الترقية مع تدعيم بمرجع قانوني


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

سوفي
سوفي
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 183

نقاط : 207

تاريخ التسجيل : 27/09/2010

العمل : موظف
تمت المشاركة الخميس 01 مارس 2012, 22:17
أيكنم ياأهل الجنوب


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

فاطمة71
فاطمة71
موظف درجة 3
انثى

الاقامة : جزائر الحبيبة

المشاركات : 266

نقاط : 346

تاريخ التسجيل : 11/05/2011

العمل : إدارة
تمت المشاركة الجمعة 02 مارس 2012, 15:54
على حسب معلوماتي يستفيد الموظف في الجنوب من إمتياز في الترقية ، بالنسبة للصنف من 11 فما فوق (03) أشهر أما من 1 إلى 10 (02) شهرين.


الترقية في الجنوب Empty سلام

mourad_1346
mourad_1346
موظف متربص
ذكر

الاقامة : بشار

المشاركات : 1

نقاط : 1

تاريخ التسجيل : 10/01/2012

العمل : متصرف اداري
تمت المشاركة الأحد 04 مارس 2012, 21:12
كاين الجنوب المتوسط وكاين الجنوب الكبير
واد سوف من الجنوب المتوسط تزيد 3 اشهر عن كل سنة عمل لمدة خمس سنوات
يعني 4سنوات = 5 سنوات


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

zouknane
zouknane
موظف درجة 12
ذكر

الاقامة : إيليزي

المشاركات : 1249

نقاط : 1448

تاريخ التسجيل : 26/05/2011

العمل : متقاعد
المزاج المزاج : هادئ ومسالم

تمت المشاركة الثلاثاء 06 مارس 2012, 11:13
هل تكرمت بتوضيح السؤال أكثر، حتى نحاول الإجابة قدر المستطاع?


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

ابن الجنوب
ابن الجنوب
موظف درجة 2
ذكر

الاقامة : el-oued

المشاركات : 149

نقاط : 282

تاريخ التسجيل : 11/10/2011

العمل : ملحق رئيسي للإدارة
تمت المشاركة الثلاثاء 20 مارس 2012, 15:07
سؤال غير واضح


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

سوفي
سوفي
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 183

نقاط : 207

تاريخ التسجيل : 27/09/2010

العمل : موظف
تمت المشاركة الأربعاء 21 مارس 2012, 12:26
لتصيحيح السؤال هل يتم أضافة أربعة أشهر لكل سنة عندما تكون هناك ترقية موظف في الدرجة في الجنوب مع ذكر المرجع شكرا


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

Nadjet
Nadjet
موظف مرسم
ذكر

الاقامة : Naama

المشاركات : 12

نقاط : 20

تاريخ التسجيل : 09/02/2011

العمل : استاذ
تمت المشاركة الأربعاء 21 مارس 2012, 19:23
نعم اخي هتالك زيادة لكل سنة عمل فعلية مقدرة ب
2 اشهر لاغواط
3 اشهر للجنوب الاوسط
6 اشهر للجنوب الكبير


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

سوفي
سوفي
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 183

نقاط : 207

تاريخ التسجيل : 27/09/2010

العمل : موظف
تمت المشاركة الأحد 25 مارس 2012, 18:31
المرجع أن تكرمت بذلك


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

IP-TRESOR
IP-TRESOR
موظف درجة 8
ذكر

الاقامة : NAAMA

المشاركات : 638

نقاط : 811

تاريخ التسجيل : 15/04/2011

العمل : موظف اطار بالخزينة
تمت المشاركة الأحد 25 مارس 2012, 19:51
تفضل اخي الكريم :
http://cfpalegal.net76.net/regime%20indemnitaire/indemnite%20et%20prime/decret%2095-28.pdf
http://cfpalegal.net76.net/regime%20indemnitaire/indemnite%20et%20prime/instruction%20interm%20du%2030-12-1995.pdf
http://cfpalegal.net76.net/regime%20indemnitaire/indemnite%20et%20prime/instruction%20inter%20du%2012-01-1995.pdf
http://cfpalegal.net76.net/regime%20indemnitaire/indemnite%20et%20prime/decret%2095-330.pdf
http://cfpalegal.net76.net/regime%20indemnitaire/indemnite%20et%20prime/instruct%20interm%20455%20decret%2095-330.pdf
http://cfpalegal.net76.net/regime%20indemnitaire/indemnite%20et%20prime/instruct%20interm%2009-04-1996%20decret%2095-330.pdf


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

سوفي
سوفي
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 183

نقاط : 207

تاريخ التسجيل : 27/09/2010

العمل : موظف
تمت المشاركة الإثنين 26 مارس 2012, 07:08
شكرا جزيلا


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

IP-TRESOR
IP-TRESOR
موظف درجة 8
ذكر

الاقامة : NAAMA

المشاركات : 638

نقاط : 811

تاريخ التسجيل : 15/04/2011

العمل : موظف اطار بالخزينة
تمت المشاركة الإثنين 26 مارس 2012, 12:36
مرحبا بك اخي سوفي........


الترقية في الجنوب Empty امتيازات الجنوب

mphcrm
mphcrm
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : naama

المشاركات : 184

نقاط : 267

تاريخ التسجيل : 14/05/2011

العمر : 46

العمل : خدام
المزاج المزاج : راها ترول

تمت المشاركة الإثنين 26 مارس 2012, 14:45
طالع المرسوم 300/95


الترقية في الجنوب Empty رد: الترقية في الجنوب

mphcrm
mphcrm
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : naama

المشاركات : 184

نقاط : 267

تاريخ التسجيل : 14/05/2011

العمر : 46

العمل : خدام
المزاج المزاج : راها ترول

تمت المشاركة الإثنين 26 مارس 2012, 14:48
مرسوم تنفيذي رقم 95/300 بتاريخ 04/10/1995
يحدد الإمتيازات الخاصة بالموظفين ... العاملين في بعض ولايات الجنوب الجزائري

المـادة 01 : يحدد هذا المرسوم النظام التعويضي والتدابير الحفزية لصالح بعض الموظفين والأعوان العموميين في الدولة والجماعات والمؤسسات والهيئات العمومية الذين تتوفر فيهم شروط التأهيل المعادلة لرتبة متصرف أو أكثر ، العاملين بإحدى ولايات : بشار ، البيض ، ورقلة ، غرداية ، النعامة ، الأغواط ، الوادي ، وجزء من ولايتي الجلفة وبسكرة .
المـادة 02 : يطبق على الموظفين والأعوان العموميين المذكورين في المادة الأولى أعلاه ، الذين لهم مستوى تأهيلي يعادل أو يفوق رتبة متصرف ، النظام التعويضي والتدابير الحفزية كلها أو بعضها المنصوص عليها في هذا المرسوم تبعا لمكان التعيين .
المـادة 03 : يطبق على الموظفين الطبيين المختصين في الصحة العمومية وعلى موظفي التعليم العالي والبحث العلمي الذين لهم رتبة أستاذ مساعد على الأقل ، الأحكام المتعلقة بالنظام التعويضي والتدابير الحفزية وفقا للشروط الخاصة المنصوص عليها في هذا المرسوم دون المساس بأحكام المادة الثانية أعـلاه .
المـادة 04 : يطبق على الموظفين الذين يشغلون وظائف عليا أو مناصب عالية ، النظام التعويضي والتدابير الحفزية استنادا إلى رتبهم الأصلية ووفق الشروط المحددة في هذا المرسوم .
المـادة 05 : يتقاضى الموظفون المذكورون في المادتين 2 و 3 أعـلاه تعويضا نوعيا شهريا عن المنصب ، ويحسب هذا التعويض النوعي عن المنصب على أساس الأجر الأساسي للرتبة الأصلية تبعا لنسب التعيين ومكانه .
المـادة 06 : لا يلغى التعويض النوعي عن المنصب المنصوص عليه في المادة 5 أعلاه ، تعويض المنطقة الجغرافية المحدث بالمرسوم رقم 82/183 بتاريخ 15/05/1982 .
يدفع هذا التعويض عن أيام العمل الفعلي ، وتقتطع منه اشتراكات الضمان الإجتماعي والتقاعد .
المـادة 07 : يتمتع الموظفون والأعوان العموميون المذكورون في المواد : 2 ، 3 ، 4 أعلاه زيادة على ذلك وحسب الحالة ، بالإمتيازات الآتية :
1 ـ السكن الوظيفي ، ويمنح عند الضرورة القصوى لخدمة الموظفين المذكورين في المادتين 3 ، 4 أعلاه ، غير أنه في حالة عدم توفر السكن حينا ، يتقاضى الموظفون المذكورون في المادة 2 أعلاه مبلغ 1000 دج والموظفون المذكورون في المادة 3 أعلاه مبلغ 1500 دج ريثما يوضع السكن تحت تصرف كل منهم .
2 ـ عطلة مدتها عشرة أيام ( 10 ) كاملة متتابعة زيادة على العطلة السنوية القانونية للراحة .
3 ـ زيادة في الأقدمية قدرها ثلاثة أشهر عن كل سنة خدمة فعلية تعتمد للترقية في الدرجات وفي أي تعيين أو ترقية في رتبة أو منصب عال وفق الشروط المنصوص عليها في المرسوم رقم 72/199 بتارخ 05/10/1972 .
لا تمنح الزيادة في الأقدمية إلا مدة الإقامة التي لا تقل عن 03 سنوات في إحدى الولايات والبلديات المنصوص عليها في المادة الأولى أعلاه ، غير أنه عندما تقل مدة الإقامة عن 03 سنوات تحسب الزيادة في الأقدمية وفق أحكام المرسوم رقم 72/199 المذكور أعلاه .
المـادة 08 : يدفع تعويض شهري عن السكن مبلغه 1000 دج للموظفين العاملين بإحدى الولايات أو في جزء من الولايات المذكورة في هذا المرسوم والذين لهم سكن شخصي مع مراعاة أحكام المادة 07 ، النقطة الأولى أعلاه .
المـادة 14 : يسري مفعول هذا المرسوم ابتداء من أول جانفي سنة 1996 وينشر في الجريدة الرسمية للجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية .

حرر بالجزائر في 04/10/1995
مقــداد ســيــفــي


استعرض الموضوع التاليالرجوع الى أعلى الصفحةاستعرض الموضوع السابق
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى