السلام عليكم
موظف تم الخطأ في اعاده ترتيبه في درجه بعد ان رقي الى رتبه اعلى على اساس شهاده
هل يمكن الغاء المقرر الترقيه المؤشر من طرف المراقب مالي
ليعاد ترتيب درجة لييستفيد الموظف من اثر رجعي الذي يستحقه